LUC FERRIER

LUC FERRIER

RRH en recherche active

I'm looking for new opportunities
 

    Summary

    Hello, Strong that a general experience on HR since 20 years I know create HR department and manage all HR activities in different companies with payroll also. I can give all my skills in your company with energy and dynamism. Don't hesitate to contact me, i am now immediatly disponible for new missions. Best regards, Luc

Experiences

RRH

At Iron Mountain

From December 2016 to August 2017
Remplacement maternité de la titulaire, formations, relations sociales, administration du personnel, réalisations des augmentations de salaire, suivi des entretiens d'évaluation ainsi que professionnel, réalisations d'études d'harmonisation lors de la fusion du groupe RECALL société de plus de 300...
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DRH

At AQUADIM

From May 2016 to July 2016
Creation d'un service RH, mise aux normes sociales l'entreprise qui allait franchir le cap des 50 salariés, recrutements, gestion de conflits, mise en place des entretiens professionnels.
 

RRH

At HellermannTyton S.A.S

From March 2016 to April 2016
Remplacement de la titulaire, recrutements, gestion des intérimaires, préparation de la paie sur Pegase, étude des HS le dimanche pour les équipes de production. Administration du personnel, création contrats et avenants de travail. J'avais une adjointe RH ainsi qu'une assistante RH en management.
 

Responsable RH

At Riwal France

From September 2012 to August 2015
Loueur engins de levage, (110 salariés), 27 M EUR de CA Création du service RH dans société ayant franchie le seuil des 50 salariés, rattachement au Directeur Général, membre CODIR 13 établissements sur 2 entités juridiques. Supervision paie, transmissions EVP. Plus de 130 recrutements réalisés,...
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Responsable RH

At Fédération Française du Bâtiment Haute Normandie

From October 2007 to August 2012
: Fédération Française du Bâtiment Grand Paris, (50 salariés), rattachement au Secrétaire Général. Mise en place de la Loi TEPA, gestion RH sur 6 entités juridiques. Création de poste de RRH Opérationnel, réalisation de la paie sous Sage, toutes déclarations sociales, mise en...
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Responsable Paie et Administration du Personnel

At Groupe Courtois Automobiles

From December 2005 to August 2007
Responsable Paie et Administration du Personnel, 2 cdd Groupe concessions automobiles Peugeot Courtois, (300 salariés), rattachement au Président. Réalisation de la paie sous Sage et toutes déclarations sociales pour 2 entités juridiques, négociation contrat de mutuelle. Sécurisation contrat de...
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Responsable RH

At Groupe ATLANTIC

From November 2004 to February 2005
: Responsable RH, management de transition (2400 salariés), fabricant matériel thermique, 450 M EUR de CA. Périmètre 300 salariés forces commerciales 3 sociétés. Rattachement au DG, management de 10 personnes. Revue annuelle augmentations des salaires, recrutements de commerciaux,...
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Responsable RH

At SA HLM SOVAL

From February 2004 to July 2004
HLM 6 500 logements (100 salariés). Rattachement au DG, management de 2 personnes. Mise en place primes de site pour gardiens d'immeuble, négociation accord d'intéressement, refonte système d'astreintes, programme de formation spécifiques risques agressions des gardiens, supervision paies et...
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Adjoint DRH

At L'Equipe

From April 2002 to December 2002
Journal L'EQUIPE, (1200 salariés) quotidien sportif. Rattachement au DRH, management 4 personnes. Migration nouveau logiciel de paie sous PLEIADES, réalisation du budget RH, versements participation et intéressement.
 

Responsable RH

At Arrow Electronics

From January 1996 to March 2002
(10000 salariés) Grossiste en composants informatiques et électroniques, périmètre 130 salariés, 260 M EUR de CA. De 12/91 à 03/02 : (10000 salariés) Grossiste en composants informatiques et électroniques, périmètre 130 salariés, 260 M EUR de CA. - Création du service RH rattaché...
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Comptable Unique & Responsable Comptable

At Arrow Electronics

From December 1991 to December 1995
(10000 salariés) Grossiste en composants informatiques et électroniques, périmètre 130 salariés, 260 M EUR de CA. Dès 01/94 Administration du personnel et de la paie. Management 4 personnes. Reporting mensuel, comptabilité générale, réalisations déclarations jusqu'à liasse fiscale, risques clients...
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Lycée Le Rebours, Paris

DECF, Lycée le Rebours

From September 1989 to June 1990
J'ai obtenu 2 unités de valeurs sur 7 car j'ai dû faire mon service militaire et je n'avais qu'un an pour le préparer. J'avais passé les unités de valeurs économique à l'issue de mon BTS.
 

Lycée Notre Dame Du Grandchamp, Versailles

Brevet de Technicien Supérieur, Lycée Notre Dame du Grandchamp

From September 1987 to June 1989
BTS - Comptabilité et Gestion des Entreprises - Mention Anglais * Logiciels pratiqués : Microsoft Pack office ; Lotus/Lotus Notes, JD Edwards, Zadig 11 Hypervision, Pléiades, Business Object, CCMX, Query, SAGE 500/100 Edition Pilotée, Dynamics, Lucanet, Targit, Success...
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Skills

 
  • Audit
  • budgets
  • Business Objects
  • Business partner
  • CCMX
  • CEGID CCMX
  • Concur
  • Développement RH
  • Show all skills (31)

Langues parlées

 

Centres d'intérêt

 
  • COURSE A PIED
  • ECOLOGIE
  • ECONOMIE NATIONALE ET INTERNATIONALE
  • SPORT MECANIQUES
  • VOYAGES
  • VTT