Annick Aimé Conseil

Annick Aimé Professionnelle des Ressources Humaines, Annick Aimé a exercé pendant 15 ans des responsabilités opérationnelles, fonctionnelles, et une responsabilité globale en qualité de Directeur des Ressources Humaines d’une entité de 800 collaborateurs. Elle a eu l’occasion de piloter des projets importants d’évolution des emplois : identification de potentiels, introduction d’une ligne managériale opérationnelle, montée en compétences de collaborateurs de faible qualification…. Elle crée en 2005, Annick Aimé Conseil, cabinet conseil RH et organisme de formation. Elle met son expertise au service des entreprises. Elle les accompagne, notamment, dans l’identification et le développement des talents et compétences. Professionnelle du recrutement et coach certifiée, elle élargit son activité, depuis la rentrée 2012, aux particuliers qu'elle accompagne dans le cadre de leur recherche d'emploi. Annick Aimé est certifiée pour l'utilisation de divers outils : SOSIE (test de personnalité ; éditeur les ECPA) GOLDEN (questionnaire typologique de personnalité ; éditeur les ECPA) LJI (Leadership Judgment Inventory ; éditeur HOGREFE) OSI-R (Organizational Stress Inventory Revised ; éditeur HOGREFE) Pour tout contact : annick.aime@annickaimeconseil.fr