ASCAUDIT

Construction/Immobilier | 48 abonnés

4 avis

1.7/5

Dernier avis le 16/07/2019
Répartition de la note sur 4 avis
0%
0%
25%
25%
50%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
1.9/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.3/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Salaire 3/5
Avantages sociaux 2/5
Stress / Pression 1/5
Espace de travail et équipements 1.2/5
Facilité d'accès 2.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
2.5/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.2/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 3/5
Responsabilité / Autonomie 3.7/5
Reconnaissance du manager 2.2/5
Formation et développement des compétences 1.2/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.1/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.1/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Politique de Management 1.5/5
Vision / Stratégie 1.5/5
Transparence de l'information 2.2/5
Ambiance de travail 3/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 2.2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
2/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.3/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Implication des employés 1.7/5
Esprit d'équipe 2.4/5
Valeur et culture 1.7/5
Créativité / Innovation 2/5
Communication Interne 2.2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

1 avis

A améliorer, mais entreprise à gros potentiel.

3
- Avis anonyme - Ancien employé
Très gros potentiel de développement sur différents métiers, mais ne pas oublier les métiers premiers. Bonne ambiante dans les équipes et la plaine autonomie est appréciable.
Les communications interne et externe devraient être améliorées, les process et les outils sont dépassés. Améliorer l'informatique générale de l'entreprise.
Conseils à l'entreprise : La société a besoin d'apprendre à fidéliser ses employés et à s'intéresser au bien être en entreprise. Le stress et la surcharge sont de vrais problèmes.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Vous aimez ce service ?

Aidez la communauté en évaluant les entreprises de votre parcours !

Evaluer

Vous aimez ce service ?

Aidez la communauté en évaluant les entreprises de votre parcours !