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Ressources humaines | 268 abonnés

18 avis

3.6/5

Dernier avis le 19/06/2019
Répartition de la note sur 18 avis
22%
44%
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Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.7/5
Note du secteur secteur : Ressources humaines
3.7/5
Classement sectoriel secteur : Ressources humaines
Top 500
Salaire 3.9/5
Avantages sociaux 3.2/5
Stress / Pression 4.4/5
Espace de travail et équipements 3.2/5
Facilité d'accès 3.8/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3.9/5
Note du secteur secteur : Ressources humaines
3.7/5
Classement sectoriel secteur : Ressources humaines
Top 400
Intérêt des projets / missions 3.6/5
Responsabilité / Autonomie 4.5/5
Reconnaissance du manager 3.6/5
Formation et développement des compétences 3.5/5
Evolution de carrière / Mobilité 3.9/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
3.8/5
Note du secteur secteur : Ressources humaines
3.7/5
Classement sectoriel secteur : Ressources humaines
Top 500
Politique de Management 3.7/5
Vision / Stratégie 3.6/5
Transparence de l'information 4.1/5
Ambiance de travail 4/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
3.8/5
Note du secteur secteur : Ressources humaines
3.8/5
Classement sectoriel secteur : Ressources humaines
Top 500
Implication des employés 3.5/5
Esprit d'équipe 3.9/5
Valeur et culture 3.9/5
Créativité / Innovation 3.7/5
Communication Interne 3.6/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

1 avis

Le maintien de la posture professionnelle

Avis anonyme - Employé actuel
Ambiance de travail conviviale. Le sens de l'implication de chacun au service de tous. Très bon esprit d'équipe. Des ateliers de progrès de qualité. Une grande autonomie personnelle avec une culture du résultat.
Une difficulté de mettre à jour le SI, pondérée par la nécessité de maintenir la stratégie avec les moyens disponibles.
Conseils à l'entreprise : Rappeler régulièrement les fondamentaux pour l'atteinte des objectifs.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : n/c
Avis utile ? oui (0) non (0)

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