Axians

Services pour sociétés/consommateurs | 1 242 abonnés

87 avis

3.7/5

Dernier avis le 20/11/2019
Répartition de la note sur 87 avis
23%
40%
23%
10%
3%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.3/5
Note du secteur secteur : Services pour sociétés/consommateurs
3.3/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Salaire 3.1/5
Avantages sociaux 3.7/5
Stress / Pression 3.1/5
Espace de travail et équipements 3.4/5
Facilité d'accès 3.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3.2/5
Note du secteur secteur : Services pour sociétés/consommateurs
3.2/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 3.6/5
Responsabilité / Autonomie 3.8/5
Reconnaissance du manager 3/5
Formation et développement des compétences 3.1/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.9/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
3.1/5
Note du secteur secteur : Services pour sociétés/consommateurs
3.2/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Politique de Management 2.8/5
Vision / Stratégie 3.2/5
Transparence de l'information 2.8/5
Ambiance de travail 3.5/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3.4/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
3.2/5
Note du secteur secteur : Services pour sociétés/consommateurs
3.3/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Implication des employés 3.5/5
Esprit d'équipe 3.4/5
Valeur et culture 3.3/5
Créativité / Innovation 3.1/5
Communication Interne 2.8/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

15 avis

Une belle opportunité.

4
- Avis anonyme - Employé actuel
Excellente ambiance de travail et proximité avec la hiérarchie, l'entreprise sait reconnaître notre valeur et nous faire avancer. Le modèle décentralisé d'Axians et de VINCI Energies nous permet d'avoir une bonne latitude décisionnelle.
La trajectoire de l'entreprise et surtout du périmètre ne sont pas toujours clairs à notre entrée dans le groupe mais cela évolue ensuite. Une fois les choses mises en place nous sommes pleinement impliqués dans le quotidien de l'entreprise.
Conseils à l'entreprise : Travailler davantage à l'homogénéisation des pratiques d'une entreprise Axians à l'autre, même s'il existe déjà un partage des ressources.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Dessus de mon passage dans cette société.

2
- Avis anonyme - Ancien employé
Castor est super, il y a du matériel performant.
Communication, faire confiance au salariés, les aider à évoluer, manque d'autonomie, les personnes en place ne veulent pas faire évoluer leurs travail ils restent sur des méthodes de travail ancien, ce qui rend le travail peut intéressant et rébarbatif.
Conseils à l'entreprise : Rendre le travail plus intéressant, donner goût au collaborateurs, leurs faire confiance et les écouter quand ils soulèvent des problèmes sur les process et les méthodes de travail.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)

Courte mais efficace.

4
- Avis anonyme - Ancien employé
Formation et plan de carrière.
Communication interne sur le long terme.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Top!

5
- Avis anonyme - Employé actuel
Une entreprise dynamique, innovante et un esprit d'équipe qui rend la vie professionnelle passionnante. Innovation, échanges, travail d'équipe, dynamisme, responsabilités sont au rendez-vous!
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Technicien électricien.

5
- Avis anonyme - Ancien employé
Très forte implication de l'ensemble de l'équipe pour former et rendre autonome les nouveaux entrants.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

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