Baker Tilly STREGO

Audit/Conseil | 686 abonnés

51 avis

3.9/5

Dernier avis le 17/04/2019
Répartition de la note sur 51 avis
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Résultats par catégorie

Conditions de travail

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Carrière

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Gestion d'entreprise

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Culture d'entreprise

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Avis des employés

6 avis

Des valeurs et des actes.

4
- Avis anonyme - Employé actuel
Possibilité d'évolution, un groupe stable financièrement et en croissance, une ouverture à l'international.
Un changement de culture nécessaire, encore trop libérale ce qui impacte le mode de management.
Conseils à l'entreprise : Poursuivre la conduite du changement engagé et respecter la parole des collaborateurs pour maintenir leur motivation.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Très bonne expérience.

5
- Avis anonyme - Employé actuel
Strego est une entreprise au sein de laquelle la parole est donnée aux salariés. La direction est à l'écoute. Il est possible de discuter avec ses managers de ce qui se passe. L'accent est mis par la direction sur le bien être au travail, qui est un paramètre essentiel pour l'épanouissement des équipes et l'implication au travail.
Communication interne.
Conseils à l'entreprise : Continuer le process de dématérialisation et inclure toutes les générations dans les prises de décisions.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)
Chrystèle Messembourg

Une très bonne expérience

5
- Chrystèle Messembourg - Ancien stagiaire
Très bon accueil. L'équipe du pôle social est dynamique, à l'écoute. Tout est fait pour favoriser une bonne intégration.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (1) non (0)

La diversité est une richesse qui assure un bien être au travail

3
- Avis anonyme - Employé actuel
Au service des entreprises en tant qu'interlocuteur à temps partagés dans toutes les fonctions d'une entreprise et dans des domaines d'activité très variés ce qui enrichit chaque jour, votre culture professionnelle et générale.
L'écoute des praticiens.
Conseils à l'entreprise : Développer les idées du terrain et encourager les prises d'initiatives, pour en faire une entreprise totalement libérée et une voix du bonheur des salariés.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (1) non (0)

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Stage peu enrichissant

3
- Avis anonyme - Ancien stagiaire

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