Bertin Technologies

Aéronautique/Défense | 1 081 abonnés

51 avis

3.2/5

Dernier avis le 29/08/2019
Répartition de la note sur 51 avis
18%
24%
35%
16%
8%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
2.9/5
Note du secteur secteur : Aéronautique/Défense
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Aéronautique/Défense
Top 200
Salaire 2.8/5
Avantages sociaux 3.1/5
Stress / Pression 2.8/5
Espace de travail et équipements 3.1/5
Facilité d'accès 2.8/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3/5
Note du secteur secteur : Aéronautique/Défense
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Aéronautique/Défense
Top 200
Intérêt des projets / missions 3.8/5
Responsabilité / Autonomie 3.6/5
Reconnaissance du manager 2.7/5
Formation et développement des compétences 2.8/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.7/5
Note du secteur secteur : Aéronautique/Défense
3/5
Classement sectoriel secteur : Aéronautique/Défense
Top 200
Politique de Management 2.6/5
Vision / Stratégie 2.6/5
Transparence de l'information 2.3/5
Ambiance de travail 3.2/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 2.8/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
3.2/5
Note du secteur secteur : Aéronautique/Défense
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Aéronautique/Défense
Top 100
Implication des employés 3.3/5
Esprit d'équipe 3.3/5
Valeur et culture 3/5
Créativité / Innovation 3.5/5
Communication Interne 2.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

6 avis

Une très belle expérience.

5
- Avis anonyme - Employé actuel
Beaucoup de bienveillance des collègues, de la direction et des RRH. Innovation et créativité avec un fort potentiel technique et technologique. Une culture d'entreprise saine avec une board industriel qui a une vraie vision industrielle et non uniquement financière, ce qui est rude plus en plus rare dans cette catégorie d'entreprise.
Organisation un peu tendue, notamment sur certaines ressources clés. Beaucoup de réunions.
Conseils à l'entreprise : Continuez comme ça, une belle pépite.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Ingénieur

3
- Avis anonyme - Employé actuel
Ambiance, esprit équipe.
Salaire, transmission information, management, autonomie des chefs de projets.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)

Des projets variés et une ambiance constructive

4
- Avis anonyme - Employé actuel
Beaucoup de variété dans les projets, une bonne transparence dans la communication, des équipes motivées et passionnées et des échanges construcifs
Évolution de carrière
Conseils à l'entreprise : -
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (1) non (0)

Se préparer à une période d'essai de 7 mois et être remercié 2 jours avant la fin

2
- Avis anonyme - Ancien prestataire/intérimaire
Bonne ambiance de travail entre ergonomes
Le management du pole Ergonomie a changé il y a quelques années. Ce n'est plus un ergonome connaissant le métier qui pilote ce pole mais un commercial qui ne regarde que les chiffres, voire son chiffre. Depuis ce changement, l'ambiance avec la direction et le management se sont dégradés.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (4) non (0)

Projets intéressants

4
- Avis anonyme - Ancien employé
Ambiance de travail et intérêt des projets
Manque d'évolution et de reconnaissance
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (1) non (0)

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