Bouygues Telecom

Télécommunications | 19 859 abonnés

664 avis

3.7/5

Dernier avis le 20/11/2019
Répartition de la note sur 664 avis
26%
41%
18%
8%
6%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.5/5
Note du secteur secteur : Télécommunications
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Télécommunications
Top 200
Salaire 3.4/5
Avantages sociaux 3.9/5
Stress / Pression 3/5
Espace de travail et équipements 3.7/5
Facilité d'accès 3.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3.3/5
Note du secteur secteur : Télécommunications
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Télécommunications
Top 200
Intérêt des projets / missions 3.6/5
Responsabilité / Autonomie 3.6/5
Reconnaissance du manager 3.1/5
Formation et développement des compétences 3.3/5
Evolution de carrière / Mobilité 3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
3.2/5
Note du secteur secteur : Télécommunications
3.1/5
Classement sectoriel secteur : Télécommunications
Top 200
Politique de Management 2.9/5
Vision / Stratégie 3.1/5
Transparence de l'information 2.9/5
Ambiance de travail 3.7/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3.4/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
3.6/5
Note du secteur secteur : Télécommunications
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Télécommunications
Top 200
Implication des employés 3.7/5
Esprit d'équipe 3.7/5
Valeur et culture 3.8/5
Créativité / Innovation 3.5/5
Communication Interne 3.2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

74 avis

Un potentiel malheureusement mal exploité.

3
- Avis anonyme - Employé actuel
Nombreuses opportunités, bon cadre de travail favorisant une atmosphère positive.
Pas assez d'accompagnement dans la mobilité (inter-domaines) : on encourage la mobilité mais à condition d'avoir déjà acquis les compétences du poste visé. Ce n'est pas ça la gestion de carrière : certaines entreprises ont des parcours de formation permettant d'accéder à un poste donné. Pas assez de transparence sur les salaires et les évolutions (conditions, grilles, etc...) : on devrait récompenser les compétences et les faits, et non les sensations et les apparences.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (1) non (0)

Déçu

4
- Avis anonyme - Employé actuel
Avantages sociaux et organisation
Communication et salaire non avantagé
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Expérience chez Bytel.

4
- Avis anonyme - Ancien employé
Conditions de travail.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Déçu

3
- Avis anonyme - Employé actuel
Avantages CE, tickets restaurant, prime , épargne salarial...
Pratiquement aucune communication, entant qu’employé impossible de joindre les ressources humaines... 1 mois minimum avant d’avoir une réponse ... Valorisation du salaire Brut suivant l’ancienneté et les diplômes.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)
Aurore Craipeau

Une super expérience.

5
- Aurore Craipeau - Ancien stagiaire
Esprit d’équipe, manager à l’écoute, challenge.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

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