Bouygues

Construction/Immobilier | 2 481 abonnés

26 avis

3.7/5

Dernier avis le 10/06/2019
Répartition de la note sur 26 avis
46%
15%
15%
8%
15%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.4/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.3/5
Classement sectoriel secteur : Construction/Immobilier
Top 500
Salaire 3.4/5
Avantages sociaux 3.8/5
Stress / Pression 2.9/5
Espace de travail et équipements 3.7/5
Facilité d'accès 3.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3.3/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Construction/Immobilier
Top 500
Intérêt des projets / missions 3.5/5
Responsabilité / Autonomie 3.4/5
Reconnaissance du manager 3/5
Formation et développement des compétences 3.4/5
Evolution de carrière / Mobilité 3.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.9/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.1/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Politique de Management 2.8/5
Vision / Stratégie 3.2/5
Transparence de l'information 2.7/5
Ambiance de travail 3.1/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3.4/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
3.3/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.3/5
Classement sectoriel secteur : Construction/Immobilier
Top 500
Implication des employés 3.7/5
Esprit d'équipe 3.2/5
Valeur et culture 3.6/5
Créativité / Innovation 3.1/5
Communication Interne 3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

3 avis

Après 10 ans d’ancienneté, le bilan est plutôt bon au sein de Bouygues.

4
- Avis anonyme - Employé actuel
Beaucoup d’autonomie sur les postes, des espaces de travail très en avance, aussi bien sur le confort que sur la partie déco qui reste agréable! Une transparence assez marquée sur les objectifs et la stratégie de l’entreprise.
Le management, et les lignes hiérarchiques sont trop marquées, manque de transversalité.
Conseils à l'entreprise : Il faudrait plus donner la parole aux opérationnels et prendre en compte davantage toutes parties prenantes avant le lancement de projets internes.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : n/c
Avis utile ? oui (0) non (0)

enrigissante

5
- Avis anonyme - Employé actuel
Ambiance,politique et respect du salarié
Suite à d'autre emplois en entreprise,pour moi Bouygues restera la meilleure entreprise que j' aurai intégré
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Conduite de travaux

3
- Avis anonyme - Employé actuel
La rigueur, la capacité à maîtriser de gros projets, l'exigence sur la qualité.
Mauvais management, métier qui évolue lentement.
Conseils à l'entreprise : Je conseillerai à la direction de se faire une véritable vision entreprenariale pour évoluer. Cela passe par exemple par développer une facette du métier plutôt que de tout vouloir développer en même temps et puis rien faire d'efficace à la fin. Le but est notamment de devenir plus performant mais aussi de permettre de donner du sens à ce qu'on fait.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (1) non (0)

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