CELTIC FISH

Alimentation/Boissons/Tabac | 1 abonné

1 avis

3/5

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Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
2.6/5
Note du secteur secteur : Alimentation/Boissons/Tabac
3.2/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Salaire 3/5
Avantages sociaux 2/5
Stress / Pression 3/5
Espace de travail et équipements 2/5
Facilité d'accès 3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
2.7/5
Note du secteur secteur : Alimentation/Boissons/Tabac
3.1/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 3/5
Responsabilité / Autonomie 3/5
Reconnaissance du manager 3/5
Formation et développement des compétences 3/5
Evolution de carrière / Mobilité 2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.6/5
Note du secteur secteur : Alimentation/Boissons/Tabac
3/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Politique de Management 3/5
Ambiance de travail 3/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
3/5
Note du secteur secteur : Alimentation/Boissons/Tabac
3.2/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Implication des employés 3/5
Esprit d'équipe 3/5
Valeur et culture 3/5
Créativité / Innovation 4/5
Communication Interne 2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

1 avis

Celtic Fish

3
- Avis anonyme - Ancien prestataire/intérimaire
C'est une petite entreprise qui favorise une bonne communication. Connaître leurs produits s'est fait simplement et dans une bonne collaboration d'équipe. Leur façon de communiquer est simple et souriant. La confiance s'installe et l'information sur le rendement se transmet tout naturellement.
Le travail se fait et s'organise bien mais l'entreprise est petite. On sent que l'entreprise pourraît s'aggrandir. Ils ont de bons produits.
Conseils à l'entreprise : Continuer à encourager les prises d'initiatives de tous les collègues. Continuer à donner envie de connaître l'évolution de la production, que les employés saches que leur travail est bon pour l'entreprise. Elle donnerait envie de travailler dans la confiance et l'esprit d'entreprise.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

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