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Commerce(détail/gros) | 331 abonnés

8 avis

3.8/5

Dernier avis le 05/07/2019
Répartition de la note sur 8 avis
25%
38%
13%
13%
13%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.2/5
Note du secteur secteur : Commerce(détail/gros)
3.1/5
Classement sectoriel secteur : Commerce(détail/gros)
Top 400
Salaire 3/5
Avantages sociaux 3.4/5
Stress / Pression 3.1/5
Espace de travail et équipements 3.7/5
Facilité d'accès 3.6/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3.4/5
Note du secteur secteur : Commerce(détail/gros)
3.1/5
Classement sectoriel secteur : Commerce(détail/gros)
Top 300
Intérêt des projets / missions 3.7/5
Responsabilité / Autonomie 3.6/5
Reconnaissance du manager 3.3/5
Formation et développement des compétences 3.5/5
Evolution de carrière / Mobilité 3.4/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
3.2/5
Note du secteur secteur : Commerce(détail/gros)
3/5
Classement sectoriel secteur : Commerce(détail/gros)
Top 300
Politique de Management 3.3/5
Vision / Stratégie 3.3/5
Transparence de l'information 3.2/5
Ambiance de travail 3.2/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3.6/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
3.3/5
Note du secteur secteur : Commerce(détail/gros)
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Commerce(détail/gros)
Top 400
Implication des employés 3.5/5
Esprit d'équipe 3.5/5
Valeur et culture 3.6/5
Créativité / Innovation 3.4/5
Communication Interne 3.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

3 avis

Ex-attaché commercial.

2
- Avis anonyme - Ancien employé
Autonomie, indépendance, esprit d'équipe, possibilités diverses.
Salaire médiocre, pas de prime.
Conseils à l'entreprise : Je n'y suis plus depuis longtemps et tant mieux.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)

13 années de missions différentes et intéressantes.

4
- Avis anonyme - Ancien employé
La volonté de croissance et de développement.
La communication comme dans beaucoup d'entreprises.
Conseils à l'entreprise : Ne pas avoir peur de recruter des seniors sous quelque forme de contrat que ce soit consultant CDD ou autre.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Proximité, professionnalisme, valeur, force d'un groupe.

4
- Avis anonyme - Employé actuel
Projection vers l'avenir pour ne pas être du dernier wagon.
Restreindre les mails inutiles et qui ne nous concernent, qui polluent nos boites mail. Avoir un bilan de compétence de nos vrais connaissances pour se faire proposer une évolution de poste
Conseils à l'entreprise : Pas de commentaire un bon DG de groupe, un bon DR et une DA dynamique.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

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