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Informatique/Électronique | 91 abonnés

11 avis

3.7/5

Dernier avis > 1 an
Répartition de la note sur 11 avis
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Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.2/5
Note du secteur secteur : Informatique/Électronique
3.4/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Salaire 3.1/5
Avantages sociaux 2.8/5
Stress / Pression 3.2/5
Espace de travail et équipements 3.3/5
Facilité d'accès 3.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3.2/5
Note du secteur secteur : Informatique/Électronique
3.4/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 3.2/5
Responsabilité / Autonomie 3.6/5
Reconnaissance du manager 2.8/5
Formation et développement des compétences 2.8/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.4/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
3.2/5
Note du secteur secteur : Informatique/Électronique
3.3/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Politique de Management 3.1/5
Vision / Stratégie 3/5
Transparence de l'information 3/5
Ambiance de travail 3.4/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3.4/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
3.2/5
Note du secteur secteur : Informatique/Électronique
3.5/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Implication des employés 2.9/5
Esprit d'équipe 2.8/5
Valeur et culture 3.1/5
Créativité / Innovation 3.1/5
Communication Interne 2.9/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

3 avis

Bonne SSII / ESN

4
- Avis anonyme - Ancien employé
Taille humaine. Bon suivi des collaborateurs/trices.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

une entreprise agile à taille humaine où il fait bon évoluer pour développer ses expertises

4
- Avis anonyme - Employé actuel
qualification et intérêt des missions pilotage opérationnel par l'encadrement managérial et suivi RH possibilité d'évolution (passerelles inter-disciplines, encadrement opérationnel, etc.) ambiance conviviale et sentiment d'appartenance à la société
Structure organisationnelle, stratégie de communication et forces commerciales encore trop limitées pour rivaliser avec les acteurs majeurs sur certains marchés d'envergure ou historiquement fermés aux nouveaux entrants
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (2) non (0)

Une entreprise jeune avec une bonne ambiance

3
- Avis anonyme - Ancien employé
Grande autonomie, bonne ambiance sur le plateau ingénieur, vrai expertise en sécurité des SI et en .Net
Manque de communication sur la stratégie de l'entreprise, manque d'avantage (pas de ticket restaurant ni panier repas),
Conseils à l'entreprise : Communiquer plus régulièrement sur la stratégie de l'entreprise.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (2) non (0)

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