DecisionBrain

Informatique/Électronique | 11 abonnés

1 avis

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Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
4.5/5
Note du secteur secteur : Informatique/Électronique
3.4/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Salaire 5/5
Avantages sociaux 4/5
Stress / Pression 4/5
Espace de travail et équipements 5/5
Facilité d'accès 5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
5/5
Note du secteur secteur : Informatique/Électronique
3.4/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 5/5
Responsabilité / Autonomie 5/5
Reconnaissance du manager 5/5
Formation et développement des compétences 5/5
Evolution de carrière / Mobilité 5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
5/5
Note du secteur secteur : Informatique/Électronique
3.3/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Politique de Management 5/5
Vision / Stratégie 5/5
Transparence de l'information 5/5
Ambiance de travail 5/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
5/5
Note du secteur secteur : Informatique/Électronique
3.5/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Implication des employés 5/5
Esprit d'équipe 5/5
Valeur et culture 5/5
Créativité / Innovation 5/5
Communication Interne 5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

1 avis
Issam Mazhoud

DecisionBrain, bientôt une référence en optimisation des opérations industrielles

5
- Issam Mazhoud - Employé actuel
Compétences techniques et excellence de l'équipe, à la pointe des mathématiques appliquées et du développement logiciel. Engagement à long terme dans des projets à forte valeur ajoutée. Ceci en livrant des solutions robustes. Transparence envers les employés et les clients, nécessaire pour établir une relation basée sur la confiance.
Il faut être prêt à s'adapter, et à apprendre. On est amené à composer avec des incertitudes, et utiliser de nouveaux outils (développement, optimisation).
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

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