Delamaison

Commerce(détail/gros) | 153 abonnés

12 avis

3/5

Dernier avis le 19/11/2018
Répartition de la note sur 12 avis
25%
17%
25%
25%
8%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.1/5
Note du secteur secteur : Commerce(détail/gros)
3.1/5
Classement sectoriel secteur : Commerce(détail/gros)
Top 500
Salaire 3.1/5
Avantages sociaux 2.1/5
Stress / Pression 3.3/5
Espace de travail et équipements 2.5/5
Facilité d'accès 3.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3/5
Note du secteur secteur : Commerce(détail/gros)
3.1/5
Classement sectoriel secteur : Commerce(détail/gros)
Top 400
Intérêt des projets / missions 2.8/5
Responsabilité / Autonomie 3.4/5
Reconnaissance du manager 2.3/5
Formation et développement des compétences 2.4/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.8/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.7/5
Note du secteur secteur : Commerce(détail/gros)
3/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Politique de Management 2.2/5
Vision / Stratégie 2.3/5
Transparence de l'information 2/5
Ambiance de travail 2.8/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 2.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
2.8/5
Note du secteur secteur : Commerce(détail/gros)
3.2/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Implication des employés 2.5/5
Esprit d'équipe 2.9/5
Valeur et culture 2.1/5
Créativité / Innovation 2.8/5
Communication Interne 2.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

4 avis

Formateur mais à quel prix.

2
- Avis anonyme - Employé actuel
Autonomie, prise d'initiative, ambiance.
Difficulté à suivre la stratégie, gros manque de communication de la direction, pas assez d'employés pour faire tout ce qu'il y a à faire, manque de moyen.
Conseils à l'entreprise : Replacer l'homme au centre ...
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)

Une entreprise pour débuter sa carrière

3
- Avis anonyme - Employé actuel
L'ambiance au sein de l'entreprise est excellente avec beaucoup de proximité entre les collègues et un bon esprit d'équipe. Les projets sont intéressants et la direction laisse beaucoup d'autonomie aux collaborateurs pour définir la roadmap des projets et les mener à bien. Il y a peu de pression même si cet aspect tend à changer. Il y a beaucoup d'interactions entre les services et il est possible de monter rapidement en compétences si on est motivé et impliqué.
Les salaires sont dans la fourchette basse du marché. La direction est beaucoup trop volatile avec beaucoup de turnover ce qui ne facilite pas la cohérence de la stratégie d'entreprise. Il n'y a aucun autre avantage que le salaire (qui doit être bien négocié à l'embauche), les tickets restau et la mutuelle.
Conseils à l'entreprise : Avoir une vraie politique RH (salaires, formation, accompagnement de carrière des collaborateurs) qui est quasi inexistante aujourd'hui. Fixer un cap stratégique sur du moyen terme qui doit être tenu. Savoir garder les éléments moteurs (salaire, évolution de poste, suivi de carrière...)
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)

quelques années

5
- Avis anonyme - Ancien employé
Très bonne ambiance de travail
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)

Expérience professionnelle recommandée

5
- Avis anonyme - Ancien employé
Très belle entente entre collaborateurs, travail d'équipe qui permet à l'entreprise d'atteindre les objectifs projet.
Manque d'avantage sociaux et de formation pour développer les compétences collaborateurs
Conseils à l'entreprise : Valoriser et encourager ses collaborateurs
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

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