DI PROJECTION

Construction/Immobilier | 3 abonnés

2 avis

2.5/5

Dernier avis le 17/09/2019
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Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
2.6/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.3/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Salaire 2.5/5
Avantages sociaux 2/5
Stress / Pression 2/5
Espace de travail et équipements 4/5
Facilité d'accès 3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
2/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.2/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 2/5
Responsabilité / Autonomie 2/5
Reconnaissance du manager 2/5
Formation et développement des compétences 2/5
Evolution de carrière / Mobilité 2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.2/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.1/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Politique de Management 2/5
Vision / Stratégie 2/5
Transparence de l'information 2/5
Ambiance de travail 3/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
2/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.3/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Implication des employés 2/5
Esprit d'équipe 2/5
Valeur et culture 2/5
Créativité / Innovation 2/5
Communication Interne 2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

1 avis

Organisation et méthodes de travail insuffisantes.

1
- Avis anonyme - Employé actuel
Bonne ambiance de travail, mise à disposition de matériel adapté et confort dans le travail.
Aucune méthodes n'est mise en place donc ce qui se traduit par une perte de temps quotidienne liée à cet aspect.
Conseils à l'entreprise : Beaucoup de chefs !!! peut-être que l'un d'entre eux pourrait se pencher sur la façon de travailler, de communiquer (au sein de l'entreprise comme entre les filiales) et mettre en place un processus de travail.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

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