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Ressources humaines | 4 abonnés

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    il y a Plus d'un an
    Partages d’expériences dans le secteur agricole Comment mieux organiser le travail en équipe en haute saison ? comment transmettre et pérenniser mon exploitation ? Comment recruter et fidéliser mes saisonniers ? Retours sur un groupe d’exploitants accompagné en management et RH, qui, à la suite de cette démarche, continue régulièrement à se voir dans un groupe d’échanges pour se professionnaliser sur les bonnes pratiques et partager des outils. Voir le teaser: https://www.youtube.com/watch?v=DC3Sq2rcG70&feature=youtu.be Voir la vidéo complète (7 minutes): https://www.youtube.com/watch?v=71YL2BeouxI&feature=youtu.be
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    il y a Plus d'un an

    La démarche d’innovation sociale Que ce soit sur la base d’une innovation répondant à un besoin du marché traditionnel ou un besoin sociétal spécifique, l’Innovation sociale intègre la gestion sociale des impacts de ces innovations… En partenariat avec Aravis avec un financement du Conseil Régional, le cabinet Doxaplus accompagne les entreprises dans des projets qui posent l’innovation sociale de façon multiple et diversifiée : Gouvernance interne Ancrage territorial/ nouvelles approches collaboratives Nouveaux Produits Services Performance et QVT http://www.doxaplus.fr/demarche-dinnovation-sociale/

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    il y a Plus d'un an

    Retour sur 2 décennies d’émergence du coaching en France Au début des années 2000, la pratique du coaching en entreprise a pris son essor en Europe continentale avec les pratiques importées des États-Unis autour de l’école de Palo-Alto. Si au départ le coaching s’adressait aux grandes entreprises, il a évolué et pris des formes très diverses, notamment en s’adressant aussi à l’encadrement intermédiaire aux TPME. Les demandes sont actuellement plurielles, et nécessitent de la part du coach des connaissances approfondies de l’évolution des organisations et de leur environnement. Notre équipe de coachs a su faire évoluer ses compétences pour répondre à cette complexité : Outils de préparation mentale liés au monde du sport, en partenariat avec www.sebastien-thomas-conseil.com Outils de médiation avec une certification de médiateur en entreprise

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    il y a Plus d'un an

    Passage de témoin Les PME adhérentes peuvent bénéficier d’un diagnostic-conseil en ressources humaines. Cette prestation, entièrement financée par le FAFSEA, vise à optimiser la gestion des compétences, notamment lors des départs à la retraite. En savoir + http://www.doxaplus.fr/wp-content/uploads/2016/09/passage-temoins.pdf

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    il y a Plus d'un an

    Actualités sur le bilan de compétences en Auvergne Rhône-Alpes Pour en savoir plus, consultez la lettre d’informations du FONGECIF: http://www.fongecifrhonealpes.fr/actualites.awp

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