DYNACITE

Construction/Immobilier | 147 abonnés

12 avis

3.1/5

Dernier avis le 29/07/2019
Répartition de la note sur 12 avis
17%
33%
8%
42%
0%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.4/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.3/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Salaire 2.3/5
Avantages sociaux 4/5
Stress / Pression 3/5
Espace de travail et équipements 3.3/5
Facilité d'accès 3.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3.3/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.2/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 3.5/5
Responsabilité / Autonomie 3.3/5
Reconnaissance du manager 3.2/5
Formation et développement des compétences 3.6/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.6/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.9/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.1/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Politique de Management 2.8/5
Vision / Stratégie 2.6/5
Transparence de l'information 2.3/5
Ambiance de travail 2.7/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 2.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
3.1/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.3/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Implication des employés 3.1/5
Esprit d'équipe 3.1/5
Valeur et culture 3.4/5
Créativité / Innovation 3.1/5
Communication Interne 2.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

2 avis

Une expérience mitigée.

2
- Avis anonyme - Ancien employé
Un savoir faire et une bonne expérience de ses équipes.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)
Sylvie Lacroix  jaillet

Aller toujours de l'avant. Progresser, se remettre en question.

4
- Sylvie Lacroix jaillet - Ancien employé
Le Management permet d'étre à la hauteur de nos idées, de nos aspirations pour la réalisation de nos missions. Le staf se remet en question, s'interroge tout en suivant le cap fixé.
Les finances sont très contraintes et ne permettent pas de satisfaire les objectifs ambitieux envers nos clients.
Conseils à l'entreprise : La machine est encore un peu lourde à déplacer, alors attention à ne pas la rendre immobile en voulant la standardiser à outrance.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

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Les avantages

Mois de rémunération supplémentaire
  • Prime d'intéressement
  • Abondement (PERCO, PEE)
  • Tickets-restaurants
  • Assurance Maladie/Mutuelle
  • Jours de congés supplémentaires
  • Comité d'Entreprise
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