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3.9/5
Dernier avis le 02/04/2019
Répartition de la note sur 27 avis
30%
33%
26%
0%
11%
82%
recommandent l'entreprise
89%
ont une vision positive de l'entreprise
66%
ont confiance en la direction
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Avis des employés
2 avis
Historiquement bonne entreprise, mais petit à petit le personnel se démotive
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Employé actuel
- mutuelle correcte
- pas mal de congés
- participation élevée (entre 1,5 et 2 mois de salaire)
- locaux de Levallois très bien
- globalement l'ambiance de travail est assez bonne (varie selon les services)
- le pipeau est un instrument de musique beaucoup utilisé
- nombreuses réorganisations pas toujours pertinentes
- outils internes complètement dépassés
- les directions n'écoutent que les gens "politiquement correct" qui font des grands sourires et serrent des mains (mais ne sont pas forcément les plus compétents)
- les objectifs sont ambitieux, mais rarement suivis d'effets
- de grosses disparités salariales en fonction des postes et de l'ancienneté
- la politique salariale tend à se durcir
- démotivation progressive des salariés
-à moyen terme rapprochement et/ou fusion à prévoir avec les autres entreprises du groupe
Conseils à l'entreprise : Arrêter de n'écouter que les managers "politiquement corrects", un peu de réalisme venant de personnes compétentes vaut mieux que du pipeau venant de gens qui pensent à leur carrière avant de penser à l'entreprise.
Abandonner cette "chaine XML" qui bouffe tout le budget interne d'évolution des outils depuis des années, sans jamais voir le jour. Passer à autre chose ! Plusieurs outils qui fonctionnent et communiquent entre eux valent mieux qu'un gros qui ne fonctionne pas.
Confiance en la direction : non
Recommande l'entreprise : oui
Aucunes perspectives de carriére
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Ancien employé
Salaire, facilité d’accès.
Aucunes autonomies, tout et sous contrôles, société qui fait fonctionner sous pression permanente ses salariés.
Conseils à l'entreprise : Regarder ce que font les collaborateurs de plus prêt.
Confiance en la direction : non
Recommande l'entreprise : non
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