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Ressources humaines | 971 abonnés

74 avis

3.3/5

Dernier avis le 17/07/2019
Répartition de la note sur 74 avis
23%
30%
12%
16%
19%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3/5
Note du secteur secteur : Ressources humaines
3.7/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Salaire 3/5
Avantages sociaux 2.9/5
Stress / Pression 2.7/5
Espace de travail et équipements 3.4/5
Facilité d'accès 3.6/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3.2/5
Note du secteur secteur : Ressources humaines
3.7/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 3.3/5
Responsabilité / Autonomie 3.6/5
Reconnaissance du manager 3/5
Formation et développement des compétences 3.6/5
Evolution de carrière / Mobilité 3.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.9/5
Note du secteur secteur : Ressources humaines
3.7/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Politique de Management 2.8/5
Vision / Stratégie 3.2/5
Transparence de l'information 2.8/5
Ambiance de travail 3.2/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
3.1/5
Note du secteur secteur : Ressources humaines
3.8/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Implication des employés 3.2/5
Esprit d'équipe 3.4/5
Valeur et culture 3.3/5
Créativité / Innovation 3/5
Communication Interne 2.8/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

13 avis

Bonne entreprise, mais....

4
- Avis anonyme - Employé actuel
Une excellente communication avec la directrice de l'agence et les collaborateurs qui sont à l'écoute et c'est très important, depuis 1991.
Davantage d'évolution de salaire ; depuis 2011, les formations imposées permettent sûrement à l'entreprise de valoriser le salarié pour le vendre sauf que le salarié n'en profite pas, 0.50 cts d'augmentation horaire obtenus en 7 ans, c'est quand même léger, perte de pouvoir d'achat pour le salarié, le salaire ne suit pas le coût de la vie du tout.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (1)
Grégory Girin

Intérim très organisé, payement à la semaine très avantageux.

5
- Grégory Girin - Ancien employé
Organisé, ponctuel dans les rendez-vous, payement à la semaine, payement électronique.
Mission loin de chez moi.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Un très beau projet d'entreprise.

5
- Avis anonyme - Employé actuel
Les perspectives de développement du groupe.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (1) non (3)

Postuler si vous n'avez pas de vie personnelle.

2
- Avis anonyme - Ancien employé
Très grande autonomie.
Conseils à l'entreprise : Attention aux objectifs inatteignables.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (1) non (0)

Bonne entreprise.

5
- Avis anonyme - Employé actuel
Bonne ambiance et plein de développement. Véritable stratégie, un management de proximité.
Plus de notoriété.
Conseils à l'entreprise : Plus de notoriété.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

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Les avantages

Activités culturelles et sportives
  • Tickets-restaurants
  • Séminaires
  • Plusieurs espaces de travail
  • Accessibilité et transports en commun
  • Accès aux handicapés
  • Assurance Maladie/Mutuelle
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