Eugène Perma

Produits de consommation | 768 abonnés

29 avis

2.7/5

Dernier avis le 04/09/2019
Répartition de la note sur 29 avis
7%
28%
28%
17%
21%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
2.8/5
Note du secteur secteur : Produits de consommation
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Produits de consommation
Top 300
Salaire 2.4/5
Avantages sociaux 2.4/5
Stress / Pression 2.7/5
Espace de travail et équipements 2.9/5
Facilité d'accès 3.2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
2.6/5
Note du secteur secteur : Produits de consommation
3.1/5
Classement sectoriel secteur : Produits de consommation
Top 300
Intérêt des projets / missions 2.5/5
Responsabilité / Autonomie 3.1/5
Reconnaissance du manager 2.5/5
Formation et développement des compétences 2.1/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.4/5
Note du secteur secteur : Produits de consommation
3/5
Classement sectoriel secteur : Produits de consommation
Top 300
Politique de Management 2.3/5
Vision / Stratégie 2.1/5
Transparence de l'information 2.1/5
Ambiance de travail 2.9/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 2.4/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
2.6/5
Note du secteur secteur : Produits de consommation
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Produits de consommation
Top 300
Implication des employés 2.8/5
Esprit d'équipe 2.8/5
Valeur et culture 2.7/5
Créativité / Innovation 2.2/5
Communication Interne 2.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

4 avis

Petite entreprise ayant des rêves de grandeur.

2
- Avis anonyme - Employé actuel
Petite entreprise assez familiale. Bonne entente entre collègue et bonne autonomie.
Système d'information à revoir. Informatique à perfectionner. Communication à faire évoluer. Traitement des salariés à ré-évaluer.
Conseils à l'entreprise : Concentrez vous sur des projets innovant et porteurs de nouveaux marchés et ne pas se perdre dans de multiples projets chronophages et complexes.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)

Challengeant mais à très court terme

1
- Avis anonyme - Ancien employé
L'entreprise permet d'évoluer de façon autonome. L'ambiance est à la solidarité entre les collaborateurs.
Les outils informatiques sont de l'ancien temps, ce qui fait perdre beaucoup de temps et d'efficacité. Le management ne souhaite pas faire évoluer les équipes mais veut des résultats immédiat
Conseils à l'entreprise : Le fonctionnement de l'entreprise est de type monarchique. Il faut laisser place aux initiatives, récompenser les implications de chacun, avoir et transmettre une vision stratégique claire
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (2) non (0)

bref, mais riche

3
- Avis anonyme - Ancien employé
indéniablement des moyens sont donnés pour être offensif sur son marché reconnue comme une marque qui a sa place de petit outsider
une vision et une stratégie illisibles un management vieillissant sous pression et sans intiative une culture d'entreprise inexistante qui reste campée sur la fusion de perma et eugene
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (1) non (0)

entreprise décevante sur le point de vue du haut management

2
- Avis anonyme - Employé actuel
quelques collègues sympa
peu d'autonomie, peu de prise de décisions, processus non modernisés informatique est restée à l'age de pierre, pas de gestion de projets
Conseils à l'entreprise : créer une équipe de direction, donner la vision et partager les infos,
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (1) non (0)

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