Eurotunnel

Transports | 1 366 abonnés

57 avis

3.9/5

Dernier avis le 09/04/2019
Répartition de la note sur 57 avis
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Résultats par catégorie

Conditions de travail

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Avis des employés

4 avis

Une de mes premières trés bonnes expériences professionnelle.

5
- Avis anonyme - Ancien employé
L'entreprise m'a permis de découvrir plein de domaines techniques et fonctionnels, au début de ma carrière. J'ai notamment découvert l'ERP SAP et ma fonction actuelle, après 15 ans déjà, est toujours dans SAP. De plus, j'ai beaucoup apprécié les collègues et les Responsables. J'ai participé à la création de l'ASE : Association Sportive Eurotunnel. De très bons souvenirs !! Je serais ravi de rejoindre à nouveau cette entreprise de la côté d'opale !!
Peu, voir aucun point que je souhaiterais améliorer : il y a 15 ans lorsque j'étais dans cette entreprise, on m'a fait confiance et j'ai tenu 3 postes différents, dans l'informatique. Seul le salaire de l'époque était bas mais je démarrais ma carrière professionnelle. Je peux aujourd'hui comparer avec d'autres entreprises: Eurotunnel de l'époque était top !
Conseils à l'entreprise : Gardez le cap et continuez à offrir une qualité dans ces transports, dans cette traversée de la Manche, au sec ! Pensez à renouveler le personnel qui se rapproche de la retraite.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

une bonne expérience

4
- Avis anonyme - Ancien employé
expérience intéressante
politique salariale à revoir pour les évolutions de carrière en interne
Conseils à l'entreprise : politique salariale à revoir pour les évolutions de carrière en interne Développer le 360 au niveau du management des équipes
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Entreprise formatrice

4
- Avis anonyme - Ancien employé
La diversité des métiers exercés dans l'entreprise permet d'enrichir ses connaissances dans de nombreux domaines. Il y a globalement un bon esprit d'entreprise et d'équipe. Le personnel est attaché à son outil de travail.
Améliorer la prise en compte des idées du personnel et les valoriser à leur juste valeur. Moderniser les différents outils et processus de l'entreprise.
Conseils à l'entreprise : Améliorer la communication dans l'entreprise et l'évolution du personnel entre les différents postes. Ne pas hésiter à former le personnel quand le besoin s'en fait sentir.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Très bonne entreprise qui renoue avec les bénéfices après des années d'effort

4
- Avis anonyme - Employé actuel
Le travail multiculturel et l'adaptation entre les sites anglais et français. La grande expérience de ceux qui ont participé à la construction du tunnel et qui aujourd'hui occupent des positions stratégiques chez Eurotunnel.
Le manque de développement de carrière personnalisé, le fait de pouvoir changer de poste plus facilement serait un plus et permettrait de développer plusieurs compétences au sein des salariés.
Conseils à l'entreprise : Continuer l'expansion de l'entreprise Eurotunnel en se diversifiant dans d'autres domaines, tels que l'entretien de port, de gare, d'aéroports, mettre en place des lignes de trains pour le transport de sa voiture d'un pays à un autre.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
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