Fed Supply

Ressources humaines | 760 abonnés

9 avis

3.6/5

Dernier avis le 05/03/2019
Répartition de la note sur 9 avis
33%
22%
11%
11%
22%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.3/5
Note du secteur secteur : Ressources humaines
3.7/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Salaire 3.7/5
Avantages sociaux 3.4/5
Stress / Pression 3/5
Espace de travail et équipements 3.6/5
Facilité d'accès 4.2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3.5/5
Note du secteur secteur : Ressources humaines
3.7/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 3.6/5
Responsabilité / Autonomie 3.7/5
Reconnaissance du manager 3.8/5
Formation et développement des compétences 3.6/5
Evolution de carrière / Mobilité 3.3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
3.5/5
Note du secteur secteur : Ressources humaines
3.7/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Politique de Management 3.6/5
Vision / Stratégie 3.6/5
Transparence de l'information 3.4/5
Ambiance de travail 4.1/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3.8/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
3.5/5
Note du secteur secteur : Ressources humaines
3.8/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Implication des employés 3.8/5
Esprit d'équipe 3.9/5
Valeur et culture 3.7/5
Créativité / Innovation 3.7/5
Communication Interne 3.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

2 avis
Laure EVAIN (OBERMEYER)

Poste épanouissant avec des perspectives d'évolution.

5
- Laure EVAIN (OBERMEYER) - Employé actuel
Poste autonome, polyvalent, avec du conseil RH, du recrutement qualitatif, du développement commercial et une proximité avec les candidats et les clients.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Culture de la performance, peu ou pas d'esprit d'équipe.

2
- Avis anonyme - Ancien employé
Une localisation agréable.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (2) non (1)

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