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Commerce(détail/gros) | 462 abonnés

34 avis

2.8/5

Dernier avis le 06/08/2019
Répartition de la note sur 34 avis
21%
12%
18%
35%
15%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
2.9/5
Note du secteur secteur : Commerce(détail/gros)
3.1/5
Classement sectoriel secteur : Commerce(détail/gros)
Top 500
Salaire 2.5/5
Avantages sociaux 2.9/5
Stress / Pression 2.5/5
Espace de travail et équipements 3.1/5
Facilité d'accès 3.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
2.5/5
Note du secteur secteur : Commerce(détail/gros)
3.1/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 2.8/5
Responsabilité / Autonomie 3/5
Reconnaissance du manager 2.4/5
Formation et développement des compétences 2.7/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.4/5
Note du secteur secteur : Commerce(détail/gros)
3/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Politique de Management 2.4/5
Vision / Stratégie 2.7/5
Transparence de l'information 2.3/5
Ambiance de travail 2.7/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 2.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
2.3/5
Note du secteur secteur : Commerce(détail/gros)
3.2/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Implication des employés 2.5/5
Esprit d'équipe 2.5/5
Valeur et culture 2.6/5
Créativité / Innovation 2.1/5
Communication Interne 1.9/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

6 avis

Très bonne ambiance, projets ambitieux.

5
- Avis anonyme - Employé actuel
Beaucoup de bienveillance, volonté de chacun de faire avancer l'entreprise qui est prête à se remettre en cause. Projets ambitieux pour transformer l'entreprise.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Bonne ambiance et esprit d'équipe.

3
- Avis anonyme - Ancien prestataire/intérimaire
Je garde une très bon souvenir de l'ambiance avec mes collègues. J'ai aussi beaucoup apprécié la volonté de ma manager d'enrichir mes connaissances métier.
Salaire bas. Rythme stressant du secteur de la distribution.
Conseils à l'entreprise : Plus de transparence et de meilleurs salaires pour attirer et retenir les compétences.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Experience mitigee

2
- Avis anonyme - Ancien employé
Autonomie relative sur sa partie poste très polyvalent
Trop de hiérarchie, on se perd, les projets n'avancent pas à cause de ça. pas de vision long terme, tout est à faire pour hier.... trop de désorganisation, on écoute pas assez les opérationnels
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)

Bonne expérience mais très mal payé

4
- Avis anonyme - Ancien employé
Bonne ambiance de travail et échanges avec le supérieur direct fluides
Très carré et difficile de sortir de la droiture de la communication de la firme de part son historique. Dommage, cela bride la créativité. Les salaires des simples employés (= non cadres) sont très bas et ne sont pas adaptés au coût de la vie.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)

Un nouveau vent souffle sur Fiducial Bureautique

5
- Avis anonyme - Ancien employé
Depuis l'arrivée du nouveau Directeur Général, Fiducial Bureautique est RE devenu "the place to work"! Tout n'est pas encore parfait mais la volonté est là les efforts sont visibles à tous les niveaux. Il y a une vraie considération de la force commerciale, et un rapprochement avec les services supports. Nous travaillons désormais tous (ou presque) dans le même sens! La réussite de chacun et donc de l'entreprise!
Certaines lourdeurs dans les procédures...mais ISO oblige...et encore l'un ou l'autre empêcheurs de tourner en rond...
Conseils à l'entreprise : Continuez à impliquer les collaborateurs, et à valoriser les gens qui qui se donnent du mal, quelque soit l'échelon, comme vous avez commencé à le faire!
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (1) non (0)

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