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Services pour sociétés/consommateurs | 89 abonnés

18 avis

2/5

Dernier avis le 05/02/2019
Répartition de la note sur 18 avis
11%
6%
17%
44%
22%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
2.5/5
Note du secteur secteur : Services pour sociétés/consommateurs
3.3/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Salaire 1.8/5
Avantages sociaux 2/5
Stress / Pression 2.1/5
Espace de travail et équipements 3/5
Facilité d'accès 3.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
2.2/5
Note du secteur secteur : Services pour sociétés/consommateurs
3.2/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 2.5/5
Responsabilité / Autonomie 2.7/5
Reconnaissance du manager 1.6/5
Formation et développement des compétences 2.1/5
Evolution de carrière / Mobilité 1.9/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.2/5
Note du secteur secteur : Services pour sociétés/consommateurs
3.2/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Politique de Management 1.5/5
Vision / Stratégie 1.9/5
Transparence de l'information 1.6/5
Ambiance de travail 2.5/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 2.6/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
2.4/5
Note du secteur secteur : Services pour sociétés/consommateurs
3.3/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Implication des employés 2.5/5
Esprit d'équipe 2.2/5
Valeur et culture 2.1/5
Créativité / Innovation 2.9/5
Communication Interne 1.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

5 avis

Une expérience, mais pas une fin.

2
- Avis anonyme - Ancien employé
En autonomie complète, quel que soit le niveau.
Le management est absent.
Conseils à l'entreprise : Former l'encadrement.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (4) non (0)

Mauvaise politique d'entreprise

2
- Avis anonyme - Ancien employé
On vous donne les moyens matériels d'accomplir vos missions...
La stratégie politique, vis-vis des salariés ETAM est dans l'excès, pas de reconnaissance des compétences et des missions bien exécutés, des managers souvent incompétents "techniquement" et qui ne s'investissent pas, ne sont pas à l'écoute, c'est entreprise n'évoluera pas, tant qu'ils conserveront des managers incompétents.
Conseils à l'entreprise : Le fait de ne pas être "statut cadre", ne doit pas être un critère de jugement, pour ne pas tenir compte de l'avis de salariés qui ont beaucoup d'expérience dans une discipline. Les salariés ETAM sont trop déconsidérés...
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (4) non (0)

Permet de faire une très bonne expérience pro.

2
- Avis anonyme - Ancien employé
Liberté, autonomie car toujours en déplacement.
Avoir plus de reconnaisance envers ses employés. Former les chefs d'agence en management.
Conseils à l'entreprise : Ecouter plus les demandes des employés, car degradation de l'ambiance et de la motivation.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (2) non (0)

Premières expériences dans le métier de géomètre topographe

5
- Avis anonyme - Ancien stagiaire
Bon encadrement, bonne ambiance, personnel à l'écoute, moyens et matériels aisément mis à disposition pour effectuer le travail
... ...
Conseils à l'entreprise : Des conseils à FIT-CONSEIL ??? Je ne vois pas, non.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (4)

expérience décevante

2
- Avis anonyme - Ancien employé
Entreprise très innovante
Mauvaise ambiance, salaire bas
Conseils à l'entreprise : Meilleure communication des décisions a l'ensemble du groupe, Organisation d’événements pour un meilleur esprit de groupe
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (4) non (0)

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