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Audit/Conseil | 139 abonnés

14 avis

4.6/5

Dernier avis le 26/02/2020
Répartition de la note sur 14 avis
93%
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Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
4.6/5
Note du secteur secteur : Audit/Conseil
3.6/5
Classement sectoriel secteur : Audit/Conseil
Top 200
Salaire 4.3/5
Avantages sociaux 4.4/5
Stress / Pression 4.5/5
Espace de travail et équipements 4.7/5
Facilité d'accès 4.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
4.8/5
Note du secteur secteur : Audit/Conseil
3.6/5
Classement sectoriel secteur : Audit/Conseil
Top 200
Intérêt des projets / missions 5/5
Responsabilité / Autonomie 4.7/5
Reconnaissance du manager 4.8/5
Formation et développement des compétences 4.7/5
Evolution de carrière / Mobilité 4.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
4.8/5
Note du secteur secteur : Audit/Conseil
3.5/5
Classement sectoriel secteur : Audit/Conseil
Top 200
Politique de Management 4.6/5
Vision / Stratégie 4.7/5
Transparence de l'information 4.7/5
Ambiance de travail 4.7/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
4.9/5
Note du secteur secteur : Audit/Conseil
3.7/5
Classement sectoriel secteur : Audit/Conseil
Top 200
Implication des employés 5/5
Esprit d'équipe 5/5
Valeur et culture 4.8/5
Créativité / Innovation 4.7/5
Communication Interne 4.8/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

6 avis
Marie Legrand

Une entreprise qui fait grandir.

5
- Marie Legrand - Employé actuel
Un job challengeant et très varié, qui fait progresser sur le plan pro comme sur le plan perso grâce à un vrai management de proximité, beaucoup d'écoute et d'accompagnement. Et en plus de ça, une ambiance au top, une vision partagée et beaucoup de bienveillance !
RAS :-)
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)
Alice David

Une entreprise hors du commun !

5
- Alice David - Employé actuel
Fonction : support a développé une culture d'entreprise hors du commun, qui permet l'épanouissement au travail et un développement personnel très fort. Une aventure pleine d'apprentissages et de réussites, dans une ambiance toujours positive. J'ai pu vivre une forte évolution interne et élargir mes compétences. La diversité des missions et des interlocuteurs permet d'accélérer la prise d'expérience au maximum. Une évolution permise par la stratégie de croissance de l'entreprise. Bref, un réel plaisir de venir travailler chaque matin !
Rien à signaler pour moi !
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)
Alexia Moutier

Une Entreprise Hors Normes !

5
- Alexia Moutier - Employé actuel
Un métier passionnant, une véritable aventure entrepreneuriale avec une équipe dynamique et motivée, le tout dans une culture managériale hors du commun !
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)
Julien Binder

Une expérience professionnelle jamais égalée jusqu'ici !

5
- Julien Binder - Employé actuel
Une équipe dirigeante et des collègues au top : une ambiance et des conditions de travail exceptionnelles. On grandit vraiment chez Fonction : support, humainement comme professionnellement. Les co-fondateurs font preuve d'une réelle bienveillance en interne comme dans la vision client qu'ils partagent avec leurs équipes. Simplicité et bon sens font le succès de cette entreprise. Une expérience professionnelle jamais égalé jusqu'ici !
Rien à signaler de ce côté ;)
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (1) non (0)

Une entreprise pour les personnes en quête de défis !

5
- Avis anonyme - Employé actuel
Missions riches et variées, grande autonomie, projets plus excitants les uns que les autres, une zone de confort qui s'étend, qui s'étend, qui s'étend... ! Idéalement située en centre ville, missions sur territoire restreint, management à l'écoute, partage de la vision et de la stratégie de l'entreprise
Parfois on s'étonne de ne pas retrouver la flexibilité d'une petite entreprise, mais les objectifs de croissance peuvent aisément justifier ces mesures "préventives" et les oreilles attentives de l'équipe managériale permettent de toujours trouver un terrain d'entente
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (2) non (0)

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