France Télévisions

Média | 7 393 abonnés

101 avis

3.4/5

Dernier avis le 14/10/2019
Répartition de la note sur 101 avis
18%
41%
24%
10%
8%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.3/5
Note du secteur secteur : Média
3.3/5
Classement sectoriel secteur : Média
Top 200
Salaire 3.1/5
Avantages sociaux 3.6/5
Stress / Pression 3/5
Espace de travail et équipements 3.2/5
Facilité d'accès 3.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3/5
Note du secteur secteur : Média
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Média
Top 200
Intérêt des projets / missions 3.1/5
Responsabilité / Autonomie 2.9/5
Reconnaissance du manager 2.6/5
Formation et développement des compétences 2.7/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.8/5
Note du secteur secteur : Média
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Média
Top 300
Politique de Management 2.3/5
Vision / Stratégie 2.6/5
Transparence de l'information 2.2/5
Ambiance de travail 2.9/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 2.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
3/5
Note du secteur secteur : Média
3.3/5
Classement sectoriel secteur : Média
Top 300
Implication des employés 2.8/5
Esprit d'équipe 2.8/5
Valeur et culture 3/5
Créativité / Innovation 2.8/5
Communication Interne 2.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

18 avis

Trés bonne entreprise de service public en transformation, mobilité de carrière à améliorer !

4
- Avis anonyme - Employé actuel
Très bonne entreprise de service public en transformation.
Mobilité de carrière à améliorer !
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Neutre

3
- Avis anonyme - Employé actuel
Sécurité de l’emploi.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)

Comment ça se passe chez FTV.

2
- Avis anonyme - Employé actuel
Un lieu de travail agréable. Des missions pouvant être intéressante. Des équipes, en tout cas pour les miennes, soudées.
Des process trop anciens. Des personnes voulant à tout prix conserver leurs baronnies. Une délégation responsable pas vraiment dans les mœurs, ce qui est bien dommage.
Conseils à l'entreprise : Plus écouter et tenir compte des avis des collaborateurs. La confiance n'excluant pas le contrôle, donner plus de délégation responsable. Simplifier les process pour les rendre plus fluides.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (1) non (0)

Francetv : manager mal formé et coopté.

1
- Avis anonyme - Employé actuel
Le restaurant d'entreprise.
Former les managers.
Conseils à l'entreprise : Faire des audits.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (1) non (0)

Une entreprise en pleine tourmente.

5
- Avis anonyme - Employé actuel
Beaucoup de talent en interne.
Un management plus axé sur la compétence.
Conseils à l'entreprise : Revoir notre organisation et nos procédures de nominations aux postes stratégiques.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (1) non (0)

Vous aimez ce service ?

Aidez la communauté en évaluant les entreprises de votre parcours !

Evaluer

Vous aimez ce service ?

Aidez la communauté en évaluant les entreprises de votre parcours !

Entreprises similaires

France 3

200 - 499 employés

Canal+

1000 - 4999 employés

Le Figaro

200 - 499 employés

Lagardère

500 - 999 employés

France 2

50 - 199 employés

RTL

200 - 499 employés

GROUPE M6

200 - 499 employés