Grenoble-Alpes Métropole

Organisations à but non lucratif | 162 abonnés

8 avis

2.8/5

Dernier avis le 14/06/2019
Répartition de la note sur 8 avis
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Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.1/5
Note du secteur secteur : Organisations à but non lucratif
3.5/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Salaire 3.2/5
Avantages sociaux 3.5/5
Stress / Pression 2.5/5
Espace de travail et équipements 2.3/5
Facilité d'accès 3.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3/5
Note du secteur secteur : Organisations à but non lucratif
3.6/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 3.1/5
Responsabilité / Autonomie 3.2/5
Reconnaissance du manager 2.7/5
Formation et développement des compétences 3.1/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.5/5
Note du secteur secteur : Organisations à but non lucratif
3.4/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Politique de Management 1.8/5
Vision / Stratégie 2.4/5
Transparence de l'information 2.3/5
Ambiance de travail 2.7/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 2.4/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
2.7/5
Note du secteur secteur : Organisations à but non lucratif
3.7/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Implication des employés 2.2/5
Esprit d'équipe 2.1/5
Valeur et culture 2.8/5
Créativité / Innovation 3/5
Communication Interne 2.2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

2 avis

Une génération pour se réorganiser... N'est-ce pas trop?

2
- Avis anonyme - Employé actuel
On peut vraiment trouver un équilibre vie privée et vie professionnel ! Et demain encore plus si le télétravail se développe...?
Les gens ont de l'expérience et sont motivés pour faire avancer les projets mais les prises de décisions sont bien trop lentes ! Attention, les gens se lassent et se démotivent... Il faut agir plus rapidement !! Il y a trop de concertation interne et externe, cela n'aide pas ! Pourquoi ne pas se concentrer sur la structure interne avant d'intégrer l'extérieur ? Bien trop peu d'efforts mis en place pour coordonner les services ; je n'ai pas l'impression qu'il y ait une réelle culture commune des services techniques... Le message devrait être plus fort.
Conseils à l'entreprise : S'affirmer et trancher par rapport aux communes qui décident encore de beaucoup !
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)
Vendredvd.com Vendredvd

À recommander

5
- Vendredvd.com Vendredvd - Ancien employé
Tout le service client est efficace .
Rien à dire.
Conseils à l'entreprise : Continuer dans ce sens pour l'avenir.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

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