3.3/5
Dernier avis le 16/05/2019
Répartition de la note sur 7 avis
29%
14%
29%
0%
29%
55%
recommandent l'entreprise
71%
ont une vision positive de l'entreprise
27%
ont confiance en la direction
Résultats par catégorie
Conditions de travail
Note de l'entreprise
3/5
Note du secteur
secteur : Métaux/Exploitation minière
3.2/5
Classement sectoriel
Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Salaire 3/5
Avantages sociaux 2.8/5
Stress / Pression 3/5
Espace de travail et équipements 2.8/5
Facilité d'accès 4.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur
Carrière
Note de l'entreprise
3.2/5
Note du secteur
secteur : Métaux/Exploitation minière
3.2/5
Classement sectoriel
Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 3.9/5
Responsabilité / Autonomie 3.7/5
Reconnaissance du manager 3.1/5
Formation et développement des compétences 3/5
Evolution de carrière / Mobilité 3.4/5
Note de l'entreprise
Note du secteur
Gestion d'entreprise
Note de l'entreprise
2.8/5
Note du secteur
secteur : Métaux/Exploitation minière
3/5
Classement sectoriel
Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Politique de Management 3.1/5
Vision / Stratégie 2.9/5
Transparence de l'information 2.7/5
Ambiance de travail 3.7/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur
Culture d'entreprise
Note de l'entreprise
2.2/5
Note du secteur
secteur : Métaux/Exploitation minière
3.2/5
Classement sectoriel
Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Implication des employés 2.5/5
Esprit d'équipe 2.8/5
Valeur et culture 2.3/5
Créativité / Innovation 2.2/5
Communication Interne 2.3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur
Avis des employés
1 avis
Restructuration sans heurts sociaux.
Ancien employé
-
-
La restructuration : fermetures d'usines, perte de la RD et des services transversaux a été réalisée sur une dizaine d'années de façon progressive et humaine.
Davantage d'innovation technologique, une meilleure productivité tout en gardant la qualité des produits du Groupe pour survivre face à la concurrence mondiale.
Conseils à l'entreprise : Avoir un actionnaire visionnaire et stable pour le groupe et davantage de présence auprès de la CEE pour éviter la concurrence déloyale des pays émergents.
Confiance en la direction : non
Recommande l'entreprise : n/c
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