La Mutuelle Générale

Assurance | 3 063 abonnés

89 avis

2.9/5

Dernier avis le 25/11/2019
Répartition de la note sur 89 avis
18%
25%
24%
16%
18%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3/5
Note du secteur secteur : Assurance
3.3/5
Classement sectoriel secteur : Assurance
Top 200
Salaire 2.9/5
Avantages sociaux 3/5
Stress / Pression 2.7/5
Espace de travail et équipements 3.2/5
Facilité d'accès 3.2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
2.6/5
Note du secteur secteur : Assurance
3/5
Classement sectoriel secteur : Assurance
Top 200
Intérêt des projets / missions 2.8/5
Responsabilité / Autonomie 2.6/5
Reconnaissance du manager 2.4/5
Formation et développement des compétences 2.7/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.4/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.4/5
Note du secteur secteur : Assurance
3/5
Classement sectoriel secteur : Assurance
Top 200
Politique de Management 2.2/5
Vision / Stratégie 2.5/5
Transparence de l'information 2/5
Ambiance de travail 2.8/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 2.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
2.6/5
Note du secteur secteur : Assurance
3.1/5
Classement sectoriel secteur : Assurance
Top 200
Implication des employés 2.6/5
Esprit d'équipe 2.7/5
Valeur et culture 2.7/5
Créativité / Innovation 2.5/5
Communication Interne 2.2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

13 avis
Top Avis Avis sélectionné par l'entreprise

une grande Entreprise qui avance et innove sans oublier son rôle d'accompagnement de ses clients

4
- Avis anonyme - Employé actuel
LMG reste malgré son obligation de résultat, une Entreprise proche de ses clients Dans l'ensemble l'ambiance est agréable. LMG ne lésigne pas sur les moyens lorsque le salarié exprime ses besoins en terme de formation, d'accompagnent....
Une grande Entreprise donc de grandes ambitions réseaux donc une grande attente de résultats de ses employés ... donc beaucoup de stress et pas mal de pression parfois un décalage entre l'attente des dirigeants LMG ET les moyens mis en place pour la réalisation des actions ... mais une nette améliorations sur ces 2 dernières années
Conseils à l'entreprise : continuer sur la voie de l'accompagnement de ses salariés.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (1) non (0)

Dégradation de l'ambiance.

2
- Avis anonyme - Ancien employé
Personnes individuellement impliquées.
Plus de projets à date, forte diminution des effectifs des salariés et pas de remplacement des salariés qui partent. Moyens pas toujours à la hauteur des ambitions. Manque de visibilité sur la stratégie de l'entreprise et du futur partenariat.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Expérience enrichissante.

5
- Avis anonyme - Employé actuel
Reconnaissance par la hiérarchie via prime de l'investissement et du travail fourni. Flexibilité horaire très appréciable pour concilier vie professionnelle et vie personnelle.
Améliorer l'esprit d'équipe et collaboratif.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Expériences professionnelles et humaines passionnantes.

5
- Avis anonyme - Ancien employé
Culture d'entreprise, entraide, qualité des missions et des outils (SALESFORCE notamment). Equipe SI très à l'écoute.
Communication interne.
Conseils à l'entreprise : Souhait de pouvoir à nouveau travailler pour cette entreprise.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Bonne ambiance mais pas assez d'avantages sociaux.

3
- Avis anonyme - Employé actuel
Bonne ambiance avec collègues sympa, motivés et compétents.
Des avantages sociaux qui existent dans les autres mutuelles ; IP et société d'assurances : un CET, une meilleure mutuelle, du télétravail, un plan épargne retraite, de l'intéressement et participation aux résultats.
Conseils à l'entreprise : Si vous voulez qu'il y ait moins de turn-over, il fait faire plus d'efforts sur les avantages sociaux.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)

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