LES COMPAGNONS DES SAISONS

Produits de consommation | 78 abonnés

6 avis

4/5

Dernier avis le 24/07/2019
Répartition de la note sur 6 avis
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Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3/5
Note du secteur secteur : Produits de consommation
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Produits de consommation
Top 300
Salaire 3.9/5
Avantages sociaux 2.7/5
Stress / Pression 3.5/5
Espace de travail et équipements 3.5/5
Facilité d'accès 3.8/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
2.3/5
Note du secteur secteur : Produits de consommation
3.1/5
Classement sectoriel secteur : Produits de consommation
Top 300
Intérêt des projets / missions 3.1/5
Responsabilité / Autonomie 3.5/5
Reconnaissance du manager 2.7/5
Formation et développement des compétences 2.7/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.5/5
Note du secteur secteur : Produits de consommation
3/5
Classement sectoriel secteur : Produits de consommation
Top 300
Politique de Management 2.6/5
Vision / Stratégie 3.3/5
Transparence de l'information 2.6/5
Ambiance de travail 3.3/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
2.8/5
Note du secteur secteur : Produits de consommation
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Produits de consommation
Top 300
Implication des employés 3.6/5
Esprit d'équipe 3.5/5
Valeur et culture 3.1/5
Créativité / Innovation 3.4/5
Communication Interne 3.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

1 avis
FRANCK FILIP

Entreprise de dimension familiale en développement dans un contexte concurrentiel toujours en crise.

4
- FRANCK FILIP - Ancien employé
Une rigueur commerciale, un respect du client en lui proposant de beaux produits, de belles plantes à des prix attractifs. Une offre différenciée de ce que l'on peut trouver sur le marché. Un service client.
Points d' amélioration et travail en cours sur l'organisation et la communication, avec l'arrivée d'une DRH, il y a peu.
Conseils à l'entreprise : Plus d'esprit d'ouverture, plus de communication, déléguer les missions, déléguer les responsabilités, faire plus confiance en ses collaborateurs. Travail sur les cadenciers de commandes et référencements fournisseurs.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

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