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Dernier avis le 25/11/2019
Répartition de la note sur 78 avis
26%
56%
13%
5%
0%
85%
recommandent l'entreprise
95%
ont une vision positive de l'entreprise
86%
ont confiance en la direction
Résultats par catégorie
Conditions de travail
Note de l'entreprise
3.7/5
Note du secteur
secteur : Alimentation/Boissons/Tabac
3.2/5
Classement sectoriel
secteur : Alimentation/Boissons/Tabac
n°30
Salaire 3.6/5
Avantages sociaux 3.7/5
Stress / Pression 3.2/5
Espace de travail et équipements 3.9/5
Facilité d'accès 4/5
Note de l'entreprise
Note du secteur
Carrière
Note de l'entreprise
3.6/5
Note du secteur
secteur : Alimentation/Boissons/Tabac
3.1/5
Classement sectoriel
secteur : Alimentation/Boissons/Tabac
n°48
Intérêt des projets / missions 3.9/5
Responsabilité / Autonomie 3.9/5
Reconnaissance du manager 3.6/5
Formation et développement des compétences 3.3/5
Evolution de carrière / Mobilité 3.3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur
Gestion d'entreprise
Note de l'entreprise
3.6/5
Note du secteur
secteur : Alimentation/Boissons/Tabac
3/5
Classement sectoriel
secteur : Alimentation/Boissons/Tabac
Top 100
Politique de Management 3.3/5
Vision / Stratégie 3.7/5
Transparence de l'information 3.1/5
Ambiance de travail 3.8/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3.9/5
Note de l'entreprise
Note du secteur
Culture d'entreprise
Note de l'entreprise
3.7/5
Note du secteur
secteur : Alimentation/Boissons/Tabac
3.2/5
Classement sectoriel
secteur : Alimentation/Boissons/Tabac
n°50
Implication des employés 4/5
Esprit d'équipe 3.8/5
Valeur et culture 3.9/5
Créativité / Innovation 3.6/5
Communication Interne 3.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur
Avis des employés
13 avis
Experience
Ancien employé
-
-
Entreprise structurée
Communication
Conseils à l'entreprise : Valoriser ses collaborateurs
Confiance en la direction : oui
Recommande l'entreprise : oui
Transformation positive de l'entreprise, mais moyens inégalement répartis.
Employé actuel
-
-
Transformation positive de l'entreprise, grâce à des évolutions technologiques nécessaires.
Manque de constance pour certaines décisions stratégiques (ex : arbitrages budgétaires).
Conseils à l'entreprise : Mieux équilibrer les ressources et objectifs, entre les différents départements.
Confiance en la direction : oui
Recommande l'entreprise : oui
Pas le bon service, pas la bonne société d'intérim.
Ancien prestataire/intérimaire
-
-
Relativement bonne ambiance générale.
Sans commentaire
Confiance en la direction : oui
Recommande l'entreprise : non
VIE puis en CDI
Ancien employé
-
-
Beaucoup d'opportunités, groupe en perpétuel évolution.
Communication en interne.
Conseils à l'entreprise : Communication en interne.
Confiance en la direction : oui
Recommande l'entreprise : oui
Des pros au service des pros
Ancien employé
-
-
Formation.
Ambiance de travail.
Communication interne.
Clivages internes.
Confiance en la direction : oui
Recommande l'entreprise : oui
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