Mairie de Marseille

Gouvernement/Services publics | 926 abonnés

22 avis

3.1/5

Dernier avis le 16/05/2019
Répartition de la note sur 22 avis
18%
27%
18%
27%
9%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.1/5
Note du secteur secteur : Gouvernement/Services publics
3.3/5
Classement sectoriel secteur : Gouvernement/Services publics
Top 200
Salaire 3/5
Avantages sociaux 3/5
Stress / Pression 3/5
Espace de travail et équipements 3.2/5
Facilité d'accès 3.4/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3.1/5
Note du secteur secteur : Gouvernement/Services publics
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Gouvernement/Services publics
Top 200
Intérêt des projets / missions 3.1/5
Responsabilité / Autonomie 3.5/5
Reconnaissance du manager 3.1/5
Formation et développement des compétences 3.2/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.9/5
Note du secteur secteur : Gouvernement/Services publics
3/5
Classement sectoriel secteur : Gouvernement/Services publics
Top 200
Politique de Management 2.5/5
Vision / Stratégie 2.7/5
Transparence de l'information 2.8/5
Ambiance de travail 3.6/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 2.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
2.6/5
Note du secteur secteur : Gouvernement/Services publics
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Gouvernement/Services publics
Top 300
Implication des employés 2.7/5
Esprit d'équipe 3.2/5
Valeur et culture 2.7/5
Créativité / Innovation 2.4/5
Communication Interne 2.8/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

3 avis

Une collectivité territoriale.

3
- Avis anonyme - Ancien employé
Un projet qui se voulait actuel, une équipe sympa et une complète autonomie ce qui était bien pour développer des compétences, pour prendre des responsabilités et des initiatives dans une certaine mesure.
Conseils à l'entreprise : Recruter sur la base des compétences et pas des liens de copinage. La possibilité d'évoluer vers des fonctions de cadre en moins de dix ans, ou du moins d'avoir une reconnaissance des compétences et sentir une vraie motivation à proposer un plan de carrière aux employés à fort potentiel.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)

Particulier

1
- Avis anonyme - Ancien employé
Faible charge de travail.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)
Denis Merdy

Assez bonne vision dans le futur en général pas assez de place à la créativité en ce qui me concerne

3
- Denis Merdy - Employé actuel
Bonne orientation au niveaux du cas par cas, poste bien encadré, possibilité de gravir les échelons, coordination esprit d'équipes challenges.
Pas assez de diversité, antenne très éloignés, manque secteur individuel comme poste sédentaire.
Conseils à l'entreprise : La communication devrait venir des élus, devrait relancer les seniors ou les vacataires pour des postes pas tros excentrés de leur domicile, stratégie à mener sur l'environnement et les transport rtm.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Vous aimez ce service ?

Aidez la communauté en évaluant les entreprises de votre parcours !

Evaluer

Vous aimez ce service ?

Aidez la communauté en évaluant les entreprises de votre parcours !

Entreprises similaires

Mairie de Montpellie…

200 - 499 employés

Conseil Régional de …

50 - 199 employés

Armée de terre

1000 - 4999 employés

Centre national de …

500 - 999 employés

Ministère de l'Educ…

+5000 employés

Mairie de Lyon

200 - 499 employés

Mairie de Toulouse

200 - 499 employés