4.5/5
Dernier avis le 25/06/2019
Répartition de la note sur 5 avis
60%
40%
0%
0%
0%
100%
recommandent l'entreprise
100%
ont une vision positive de l'entreprise
94%
ont confiance en la direction
Résultats par catégorie
Conditions de travail
Note de l'entreprise
4.1/5
Note du secteur
secteur : Services pour sociétés/consommateurs
3.3/5
Classement sectoriel
Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Salaire 4.3/5
Avantages sociaux 4.1/5
Stress / Pression 4.1/5
Espace de travail et équipements 4.3/5
Facilité d'accès 3.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur
Carrière
Note de l'entreprise
4.6/5
Note du secteur
secteur : Services pour sociétés/consommateurs
3.2/5
Classement sectoriel
Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 4.7/5
Responsabilité / Autonomie 4.7/5
Reconnaissance du manager 4.5/5
Formation et développement des compétences 3.9/5
Evolution de carrière / Mobilité 4.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur
Gestion d'entreprise
Note de l'entreprise
4.8/5
Note du secteur
secteur : Services pour sociétés/consommateurs
3.2/5
Classement sectoriel
Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Politique de Management 4.5/5
Vision / Stratégie 4.7/5
Transparence de l'information 5/5
Ambiance de travail 5/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 4.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur
Culture d'entreprise
Note de l'entreprise
4.6/5
Note du secteur
secteur : Services pour sociétés/consommateurs
3.3/5
Classement sectoriel
Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Implication des employés 4.7/5
Esprit d'équipe 4.3/5
Valeur et culture 4.1/5
Créativité / Innovation 4.1/5
Communication Interne 5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur
Avis des employés
3 avis
Excellente expérience chez Missions-Cadres
Employé actuel
-
-
Grande implication des employés réactifs et très à l'écoute des collaborateurs portés. Simplicité du mode d'exercice en portage salarial.
Confiance en la direction : oui
Recommande l'entreprise : oui
Une entreprise de portage salarial humaniste où l'intérêt du salarié porté prime !
Ancien employé
-
-
Disponibilité, engagement, adaptabilité, réactivité: autant de mots qui caractérisent le service offert aux salariés portés par Missions Cadres
Pas de contraintes et de difficultés rencontrées.
Confiance en la direction : oui
Recommande l'entreprise : oui
Il y a des hauts et des bas, dépendant surtout de la conjucture économique.
Employé actuel
-
-
Les dirigeants et employés administratifs de l'entreprise sont encourageants, positifs et très disponibles.
Lorsqu'on a besoin de conseil, il y a toujours quelqu'un pour nous éclairer.
On est soutenu dans ses projets, élément primordial dans le cadre du portage salarial.
Les consultants sont des techniciens, non des commerciaux. Il ne savent donc pas se vendre.
Hors les commerciaux sont rares au sein de l'entreprise.
Conseils à l'entreprise : Ceci fait suite à l'aspect négatif décrit ci-dessus.
Pour que les consultants techniques puissent se vendre mieux, il faudrait des consultants commerciaux, qui profiteraient du grand nombre de consultants techniciens pour gagner eux aussi leur vie.
L'entreprise serait plus autonome et tous les consultants y gagneraient.
Mon conseil est donc, si je peux me permettre d'en donner un.
La direction devrait accentuer sa recherche de Commerciaux indépendants.
Confiance en la direction : oui
Recommande l'entreprise : oui
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