Nouvelles Solidarités

Santé | 20 abonnés

2 avis

4.6/5

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Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
4.5/5
Note du secteur secteur : Santé
3.3/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Salaire 4/5
Avantages sociaux 4/5
Stress / Pression 5/5
Espace de travail et équipements 5/5
Facilité d'accès 5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
5/5
Note du secteur secteur : Santé
3.2/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 5/5
Responsabilité / Autonomie 5/5
Reconnaissance du manager 5/5
Formation et développement des compétences 5/5
Evolution de carrière / Mobilité 5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
5/5
Note du secteur secteur : Santé
3/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Politique de Management 5/5
Vision / Stratégie 5/5
Transparence de l'information 5/5
Ambiance de travail 5/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
4.7/5
Note du secteur secteur : Santé
3.2/5
Classement sectoriel Cette entreprise ne possède pas assez d'évaluations pour faire partie du classement
N/A
Implication des employés 5/5
Esprit d'équipe 5/5
Valeur et culture 5/5
Créativité / Innovation 5/5
Communication Interne 4/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

1 avis

Une vraie cohérence entre le discours et la réalité !

5
- Avis anonyme - Employé actuel
L'écoute du dirigeant, le travail collaboratif et le respect mutuel sont réels. Vivre au quotidien une vraie collaboration, mettant en valeur les différences comme des atouts complémentaires, voilà ce que j'apprécie chez Nouvelles Solidarités.
Notre capacité à valoriser l'excellence du travail d'équipe réalisé, et notre visibilité auprès des collectivités locales.
Conseils à l'entreprise : Veiller à diffuser en interne les évolutions, réserver un temps d'équipe à donner une vision claire du développement possible, afin que tout le monde réfléchisse dans le même sens.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

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