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Média | 2 005 abonnés

54 avis

3/5

Dernier avis le 26/08/2019
Répartition de la note sur 54 avis
11%
28%
26%
20%
15%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
2.7/5
Note du secteur secteur : Média
3.3/5
Classement sectoriel secteur : Média
Top 300
Salaire 2.5/5
Avantages sociaux 2.7/5
Stress / Pression 2.5/5
Espace de travail et équipements 2.9/5
Facilité d'accès 3.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
2.7/5
Note du secteur secteur : Média
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Média
Top 300
Intérêt des projets / missions 2.9/5
Responsabilité / Autonomie 3.3/5
Reconnaissance du manager 2.6/5
Formation et développement des compétences 2.6/5
Evolution de carrière / Mobilité 2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.6/5
Note du secteur secteur : Média
3.1/5
Classement sectoriel secteur : Média
Top 300
Politique de Management 2.1/5
Vision / Stratégie 2.6/5
Transparence de l'information 2.1/5
Ambiance de travail 3.2/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
2.8/5
Note du secteur secteur : Média
3.3/5
Classement sectoriel secteur : Média
Top 300
Implication des employés 3.1/5
Esprit d'équipe 2.9/5
Valeur et culture 2.8/5
Créativité / Innovation 3.1/5
Communication Interne 2.3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

7 avis

Responsable technique.

4
- Avis anonyme - Ancien employé
De très belles rencontres. Confiance des collaborateurs face à mes responsabilités, conseils en rapport à l’exécution de mes missions. Grande autonomie. Budgets pour les améliorations et travaux, conséquents. Respect et attentions portées sur la sécurité des collaborateurs.
Communication sur les projets avenirs et objectifs de la société succincts. Formation des collaborateurs pour évolution au sein du groupe restreintes. Partage d'informations entre différents services parfois difficile ou inexistante. Communications orales avant envois de Mails afin de valider l'échange du ou des sujets, liés aux différentes missions. Organiser et programmer les différents projets en aval d'un travail en urgence.
Conseils à l'entreprise : Repenser l'organisation de certains services pour une meilleur réactivité et une meilleure qualité. Plus de communication entre collaborateurs, à développer afin d'anticiper et d'organiser de meilleurs services ou conseils et déceler les besoins de formations aux outils du groupe nécessaire à un meilleur fonctionnement.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Management local à revoir.

Avis anonyme - Ancien employé
Des moyens sont donnés pour réaliser les objectifs avec des collaborateurs spécialisés.
Tout est trop cadré par des process à n'en plus finir qui finissent par tuer l'esprit d'initiative. Le manager ne montre pas l'exemple et se contente de communiquer par mail alors que les collaborateurs sont dans le bureau d'à côté....
Conseils à l'entreprise : Les managers recrutés à l'extérieur n'ont pas toujours fait leur preuve. Il faudrait qu'ils soient affectés à un poste de commercial pour valider leur compétence avant de gérer une agence.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (1) non (0)

Beaucoup de promesses ... peu de reconnaissance.

3
- Avis anonyme - Employé actuel
Ambiance entre salariés sympathique.
Conseils à l'entreprise : Plus de reconnaissance, de transparence et d’équité.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (1) non (0)

Positif

4
- Avis anonyme - Ancien stagiaire
Ambiance de travail très sympathique !
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Le monde change & nrj aussi...

4
- Avis anonyme - Employé actuel
La diversification produit, radio, hors média & digital fait qu à un certain niveau de maîtrise nous avons les solutions.
L'accompagnement à la mobilité , l'organisation structurelle et l'accompagnement de la performance.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (2) non (0)

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