Objectif 50

Audit/Conseil | 11 abonnés

3 avis

4.3/5

Dernier avis > 1 an
Répartition de la note sur 3 avis
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Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
5/5
Note du secteur secteur : Audit/Conseil
3.6/5
Classement sectoriel secteur : Audit/Conseil
n°41
Salaire 5/5
Avantages sociaux 5/5
Stress / Pression 5/5
Espace de travail et équipements 5/5
Facilité d'accès 5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
5/5
Note du secteur secteur : Audit/Conseil
3.6/5
Classement sectoriel secteur : Audit/Conseil
n°21
Intérêt des projets / missions 5/5
Responsabilité / Autonomie 5/5
Reconnaissance du manager 5/5
Formation et développement des compétences 5/5
Evolution de carrière / Mobilité 5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
5/5
Note du secteur secteur : Audit/Conseil
3.6/5
Classement sectoriel secteur : Audit/Conseil
Top 200
Politique de Management 5/5
Vision / Stratégie 5/5
Transparence de l'information 5/5
Ambiance de travail 5/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
5/5
Note du secteur secteur : Audit/Conseil
3.7/5
Classement sectoriel secteur : Audit/Conseil
Top 200
Implication des employés 5/5
Esprit d'équipe 5/5
Valeur et culture 5/5
Créativité / Innovation 5/5
Communication Interne 5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

1 avis
Franck Servignat

Une vrai association d'entraide aux cadres de plus 45 ans

4
- Franck Servignat - Employé actuel
L'ambiance collégiale, la possibilité de s'impliquer et d'être acteur de son potentiel, des prises de décisions sana intermédiaire, et néanmoins des responsables impliqués.
C'est une association, tous les participants le font de leur plein grès, alors amis adeptes des structures pyramidales avec plein de chefs et sous chefs, vous seriez décus
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

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