Opac38

Construction/Immobilier | 408 abonnés

19 avis

3.1/5

Dernier avis le 27/05/2019
Répartition de la note sur 19 avis
16%
16%
53%
11%
5%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.2/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.3/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Salaire 2.6/5
Avantages sociaux 3.7/5
Stress / Pression 3/5
Espace de travail et équipements 3.3/5
Facilité d'accès 3.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.2/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 3.3/5
Responsabilité / Autonomie 3.6/5
Reconnaissance du manager 3/5
Formation et développement des compétences 2.7/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.4/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.5/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.1/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Politique de Management 1.9/5
Vision / Stratégie 2.5/5
Transparence de l'information 1.8/5
Ambiance de travail 3.3/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 2.9/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
2.6/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.3/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Implication des employés 2.7/5
Esprit d'équipe 2.9/5
Valeur et culture 2.9/5
Créativité / Innovation 2.5/5
Communication Interne 2.3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

2 avis

5 année à l’Opac 38.

1
- Avis anonyme - Employé actuel
L’autonomie, la souplesse des horaires. Les équipes sympathiques, la bonne ambiance.
Récompenser à sa juste valeurs les membres fort d’une agence qui aide à progresser dans les résultats, au mieux de les charger toujours de plus en plus pour toujours moins de reconnaissance tant en management derrière qu’en rémunération.
Conseils à l'entreprise : Être à l’écoute des équipes, avoir un vrai management (inexistant à ce jour à l’Opac).
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)

Trop de politique.

2
- Avis anonyme - Ancien employé
Emploi du temps, autonomie, augmentations régulières.
Trop de politique et d'influences qui nuisent à la bonne marche de l'entreprise, au lieu d'un élan commun où tout le monde va dans le même sens.
Conseils à l'entreprise : Mettre les personnes compétentes aux bons postes plutôt que les personnes influentes ou "sur recommandation".
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (1) non (0)

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