SC Johnson

Produits de consommation | 527 abonnés

22 avis

2.8/5

Dernier avis le 24/06/2019
Répartition de la note sur 22 avis
5%
50%
18%
18%
9%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.1/5
Note du secteur secteur : Produits de consommation
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Produits de consommation
Top 200
Salaire 2.7/5
Avantages sociaux 3.2/5
Stress / Pression 2.7/5
Espace de travail et équipements 3.5/5
Facilité d'accès 2.9/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3.1/5
Note du secteur secteur : Produits de consommation
3.1/5
Classement sectoriel secteur : Produits de consommation
Top 200
Intérêt des projets / missions 3/5
Responsabilité / Autonomie 3.8/5
Reconnaissance du manager 2.9/5
Formation et développement des compétences 2.8/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.8/5
Note du secteur secteur : Produits de consommation
3/5
Classement sectoriel secteur : Produits de consommation
Top 200
Politique de Management 2.3/5
Vision / Stratégie 2.4/5
Transparence de l'information 2.4/5
Ambiance de travail 2.9/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 2.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
2.8/5
Note du secteur secteur : Produits de consommation
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Produits de consommation
Top 300
Implication des employés 2.8/5
Esprit d'équipe 2.6/5
Valeur et culture 2.7/5
Créativité / Innovation 2.4/5
Communication Interne 2.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

1 avis

Une belle entreprise mais...

3
- Avis anonyme - Ancien employé
L'image de marque, l'autonomie dans les missions, les relations entre les employés.
Une direction en manque d'humanité, peu inspirante et une vision globale qui ne permet pas de développer le business comme souhaité dans les pays hors USA.
Conseils à l'entreprise : Recruter des leaders charismatiques capables d'orienter les équipes malgré des décisions prises loin du pays et difficiles à comprendre. Valoriser le travail des collaborateurs avec des salaires non décrochés de la concurrence directe.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

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