SMENO

Assurance | 3 321 abonnés

22 avis

4/5

Dernier avis le 28/11/2018
Répartition de la note sur 22 avis
36%
36%
14%
9%
5%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.5/5
Note du secteur secteur : Assurance
3.3/5
Classement sectoriel secteur : Assurance
Top 100
Salaire 2.9/5
Avantages sociaux 3.2/5
Stress / Pression 3.8/5
Espace de travail et équipements 4/5
Facilité d'accès 4/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3.6/5
Note du secteur secteur : Assurance
3.1/5
Classement sectoriel secteur : Assurance
n°40
Intérêt des projets / missions 4/5
Responsabilité / Autonomie 4.1/5
Reconnaissance du manager 3.9/5
Formation et développement des compétences 3.8/5
Evolution de carrière / Mobilité 3.4/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
3.6/5
Note du secteur secteur : Assurance
3/5
Classement sectoriel secteur : Assurance
n°43
Politique de Management 3.7/5
Vision / Stratégie 3.7/5
Transparence de l'information 3.8/5
Ambiance de travail 4.1/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 4.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
3.7/5
Note du secteur secteur : Assurance
3.1/5
Classement sectoriel secteur : Assurance
n°42
Implication des employés 3.9/5
Esprit d'équipe 4.1/5
Valeur et culture 4/5
Créativité / Innovation 3.9/5
Communication Interne 3.8/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

4 avis

Très bonne expérience.

5
- Avis anonyme - Employé actuel
Direction très bien et très accessible, process décisionnel court, très bonne ambiance.
Manque de ticket restaurant et de place de parking. Peu d'évolution en raison de la taille de l'entreprise.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Une société engagée pour ses clients avec de belles valeurs partagées par les équipes.

5
- Avis anonyme - Ancien employé
La Smeno est une entreprise Responsable, respectueuse de ses clients, où l’esprit d’equipe Est fort et fédérateur. Une remise en question régulière, une recherche de nouveauté et d’innovation permettent d’engager les collaborateurs dans une dynamique de satisfaction client.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
SMENO
SMENO a répondu à cet avis

Merci pour cet avis, en effet nous mettons tout en oeuvre pour à la fois satisfaire nos clients et nos collaborateurs. Le respect de tous est ancré dans notre ADN.

Avis utile ? oui (0) non (0)

Une entreprise humaine

5
- Avis anonyme - Employé actuel
Qualité des relations de travail et ambiance sympathique. Le travail et les salariés y sont respectés
Une mission parfois fatigante. Les salariés n'ont pas toujours les clés pour agir.
Conseils à l'entreprise : Encourager les initiatives collaborateurs et leur permettre d'innover
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
SMENO
SMENO a répondu à cet avis

Merci pour cet avis. En effet le respect de nos collaborateurs est l'une de nos valeurs forte. Nous nous efforçons chaque jour d’être à leur écoute et de leur permettre de s'exprimer et de participer à la vie de l’entreprise, à travers des actions et des projets collaboratifs et innovants.

Avis utile ? oui (0) non (0)

Mitigé

Avis anonyme - Ancien employé
Horaires de travail, flexibilité
Évolution carrière inexistente. Mettre tous les collaborateurs au même niveau.
Conseils à l'entreprise : Arrêter de surestimer certaines personnes et encourager ceux qui ont vraiment envie de bosser et qui atteignent les objectifs malgré un contexte compliqué
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : oui
SMENO
SMENO a répondu à cet avis

Bonjour, Nous sommes désolés que votre expérience au sein de la SMENO vous ait laissé un souvenir mitigé. Nous mettons tout en œuvre pour que les relations y soient simples et conviviales. Notre entreprise, à taille humaine, est d’ailleurs reconnue comme une entreprise basée sur des valeurs fortes. Nous avons également à cœur de développer les compétences de nos collaborateurs et de les faire évoluer. La formation et la promotion interne occupent une place importante dans la politique RH. A ce titre, 1/3 des salariés présents a connu une évolution de poste. Nous vous souhaitons une bonne continuation et de trouver une entreprise qui vous permettra de vous épanouir.

Avis utile ? oui (3) non (0)

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Les avantages

Activités culturelles et sportives
  • Prime d'intéressement
  • Séminaires
  • Evènements d'entreprise
  • Congé parental supplémentaire
  • Assurance Maladie/Mutuelle
  • Comité d'Entreprise
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