Sopra Steria

Informatique/Électronique | 32 514 abonnés

1208 avis

3.1/5

Dernier avis le 05/12/2019
Répartition de la note sur 1208 avis
11%
28%
29%
20%
13%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
2.9/5
Note du secteur secteur : Informatique/Électronique
3.4/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Salaire 2.6/5
Avantages sociaux 3/5
Stress / Pression 2.8/5
Espace de travail et équipements 3/5
Facilité d'accès 3.3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
2.8/5
Note du secteur secteur : Informatique/Électronique
3.4/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 3.1/5
Responsabilité / Autonomie 3.3/5
Reconnaissance du manager 2.6/5
Formation et développement des compétences 2.8/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.6/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.8/5
Note du secteur secteur : Informatique/Électronique
3.3/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Politique de Management 2.5/5
Vision / Stratégie 2.9/5
Transparence de l'information 2.3/5
Ambiance de travail 3.4/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
2.9/5
Note du secteur secteur : Informatique/Électronique
3.5/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Implication des employés 3.1/5
Esprit d'équipe 3.3/5
Valeur et culture 3/5
Créativité / Innovation 2.8/5
Communication Interne 2.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

174 avis
Top Avis Avis sélectionné par l'entreprise

Très bonne entreprise

5
- Avis anonyme - Employé actuel
L'ambiance de travail et l'esprit d'équipe, la proximité du management sont des atouts majeurs. Les possibilités de parcours sont variées : nombreuses implantations en France et en Europe, clients à dimension internationale. La plus grande partie de l'activité est au forfait avec donc moins de risques d'être "délaissé" dans des missions longues en régie.
La mobilité interne reste artisanale, il faut se débrouiller et avoir la chance de rencontrer les bonnes personnes. Certains process sont un peu obsolètes et les innovations réussies ici ou là ne sont pas diffusées par l'entreprise mais par le bouche à oreille.
Conseils à l'entreprise : L'entreprise a un gros capital humain, le niveau de compétences est très élevé; l'implication et l'esprit d'équipe très forts. Ces atouts ne sont pas assez utilisés par la direction. Il faut encourager l'innovation, la transmission des bonnes pratiques et compétences et développer les outils de mobilité interne.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (3) non (5)

Une entreprise fiable et conviviale.

5
- Avis anonyme - Employé actuel
Esprit d'équipe, convivialité, ambiance de travail.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (1)

Fidèle a ses valeurs et qui se réinvente

5
- Avis anonyme - Employé actuel
Ouverture d'esprit, liberté d'action, opportunité de carrière, ancrage dans les grands comptes et seulement dans les grands comptes, le partage et le collectif est une valeur forte portée par tous. Les moyens de travail et les RH ne sont pas une variable d'ajustement économique.
Accélérer encore l'agilité d'organisation
Conseils à l'entreprise : Savoir lâcher prise
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (1)

Ingénieur études et développement

2
- Avis anonyme - Ancien employé
Bonne ambiance, bon CE et très bon N+1. Bien pour débuter.
Salaire très faible, manque de transparence de la part de la direction, turn-over important.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (1) non (0)

Belle dynamique

4
- Avis anonyme - Employé actuel
Projets intéressants. Personnes abordables quelque soit le niveau.
La communication et l'organisation au niveau des projets.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (1)

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