Start People

Ressources humaines | 2 556 abonnés

133 avis

3.3/5

Note globale / 133 avis
Répartition des avis
24%
26%
19%
20%
11%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

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Avis des employés

17 avis

Les choses se dégradent.

2
- Avis anonyme -
Autonomie des agences.
Une entreprise où il faisait bon vivre. Depuis le rachat par le groupe Recruit, l'entreprise est en train de prendre un virage qui ne correspond plus du tout avec les valeurs pour lesquelles j'ai signé chez Start People. La pression est de plus en plus grande, on en demande d'en faire toujours plus sans donner les moyens humains ni prendre en compte la situation personnel. Nous fonctionnons aujourd'hui sur une vue globale et plus agence par agence.
Conseils à l'entreprise : Revenons à nos vraies valeurs qui sont la proximité du management et de nos clients, essayons de motiver les collaborateurs autrement qu'en leur mettant une forte pression avec des objectifs inatteignables.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)
Garance Lainé

Expérience médiocre

2
- - Ancien employé
L’aspet Positif est que le niveau de formation en interne est très poussé et très clair.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (1) non (0)

Un grand groupe mais une culture familiale.

5
- Avis anonyme -
Faire parti d'un grand groupe est parfois difficile pour être reconnu comme un salarié à part entière. Chez Start People nous avons les avantages d'un grand groupe mais l'esprit reste familial.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Une très belle entreprise, aux valeurs humaines fortes.

5
- Avis anonyme -
Lvec plus de 8 ans d'ancienneté, j'ai pu travailler sur différentes fonctions, à chaque fois la direction a été à l'écoute de mes propositions, les a prises en comptes, et avec un dossier solidement présenté, quasiment toutes se sont concrétisées. Etant encore en fort développement, le management reste cependant humain, et les objectifs sont réalistes et dépassables si on s'en donne les moyens. La direction est très à l'écoute de ses salariés, et même s'il y a des points négatifs, comme partout, c'est cependant une entreprise où on ne s'ennuie jamais, où on ne sera pas bloqués dans nos évolutions par peur du changement, ou à cause d'un plafond de verre, et où une proposition logique et justifiée sera toujours étudiée, quelle que soit le statut de la personne qui en est à l'initiative.
Les conditions salariales de certains postes, malgré toutes les évolutions faites régulièrement.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (1) non (0)

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Une entreprise qui valorise la promotion interne, et accompagne ses salariés.

5
- Avis anonyme -

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