Technip

Métaux/Exploitation minière | 8 914 abonnés

258 avis

3.8/5

Dernier avis le 14/02/2019

Répartition de la note sur 258 avis

31%

38%

17%

86^%

ont une vision positive de l'entreprise

70^%

ont confiance en la direction

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise

Pour voir le détail

Connectez-vous Inscrivez-vous

Carrière

Note de l'entreprise

Pour voir le détail

Connectez-vous Inscrivez-vous

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise

Pour voir le détail

Connectez-vous Inscrivez-vous

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise

Pour voir le détail

Connectez-vous Inscrivez-vous

Avis des employés

24 avis

5 jours

Process control engineer.

5 - Pascal Flanquart - Employé actuel

Peu de pression, bonne ambiance.

Avis utile ? oui (0) non (0)

4 mois

Bonne boutique mais en perte de vitesse.

3 - Avis anonyme - Ancien employé

Bon salaire et bons intéressement.

Management centré sur lui, sa propre carrière et beaucoup de stress.

Conseils à l'entreprise : Mettre l'homme au cœur du management.

Avis utile ? oui (0) non (0)

8 mois

Belle société internationale.

5 - Avis anonyme - Ancien prestataire/intérimaire

Beaucoup de compétences à canaliser souvent, la jeunesse qui entres est avides d'apprentissages et d'expériences.

Je suis aujourd'hui à la retraite et depuis 2010. C'est un avis qui est dans le passé.

Conseils à l'entreprise : Je sais que cette entreprise évolue en continue et si j'ai encore cet avis positif à ce jour.

Avis utile ? oui (0) non (0)

9 mois

Mission en tant que secrétaire.

4 - Avis anonyme - Ancien prestataire/intérimaire

L'emplacement et le restaurant d'entreprise, le meilleur de toute ma carrière parisienne mais c'était en 2007. La découverte de ce secteur. Le fait que j'ai pu bénéficier d'un mois en binome avec la personne que je remplaçais pendant ces vacances.

La mission où j'étais n'était pas intéressante, simple exécutante et aucune initiative permise. Aucune nouveauté permise, aucun changement envisageable pour améliorer le poste et la motivation sur ce poste.

Conseils à l'entreprise : En 2007 : accepter d'écouter les idées des nouvelles personnes même si elles ne sont là que pour un temps parce qu'un œil extérieur a une vision différente et peut parfois améliorer les choses. La personne que je remplaçais et qui m'a formée 1 mois n'avait connu que Technip en 30 ans de carrière donc autant dire que son esprit professionnel et sa manière de faire était arriérée.

Avis utile ? oui (0) non (0)

Pour lire tous les avis

Connectez-vous Inscrivez-vous

10 mois