Toyota Motor Manufacturing France

Automobile | 2 315 abonnés

74 avis

4/5

Dernier avis le 07/10/2019
Répartition de la note sur 74 avis
34%
46%
14%
3%
4%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.5/5
Note du secteur secteur : Automobile
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Automobile
Top 100
Salaire 3.3/5
Avantages sociaux 3.8/5
Stress / Pression 2.8/5
Espace de travail et équipements 3.4/5
Facilité d'accès 4.2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3.4/5
Note du secteur secteur : Automobile
3.1/5
Classement sectoriel secteur : Automobile
Top 100
Intérêt des projets / missions 3.8/5
Responsabilité / Autonomie 3.5/5
Reconnaissance du manager 3.1/5
Formation et développement des compétences 3.5/5
Evolution de carrière / Mobilité 3.2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
3.5/5
Note du secteur secteur : Automobile
3/5
Classement sectoriel secteur : Automobile
Top 100
Politique de Management 3.2/5
Vision / Stratégie 4/5
Transparence de l'information 3.2/5
Ambiance de travail 3.6/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3.8/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
3.8/5
Note du secteur secteur : Automobile
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Automobile
n°49
Implication des employés 3.8/5
Esprit d'équipe 3.8/5
Valeur et culture 4/5
Créativité / Innovation 3.9/5
Communication Interne 3.6/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

10 avis

Performance

5
- Avis anonyme - Ancien employé
Esprit d'équipe, amélioration continu.
Aucun commentaires à faire.
Conseils à l'entreprise : Continuer
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)
Philippe Langlois

Entreprise très formatrice, idéale pour une montée en compétence.

5
- Philippe Langlois - Ancien employé
Formations internes, culture d'entreprise, les ouvriers sont souvent le centre d'intérêt, ce qui est plutôt rare dans une entreprise.
La communication interne entre la direction et l'encadrement.
Conseils à l'entreprise : Soyez plus à l'écoute des gens de terrain.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Avis après 18 années de loyaux service.

2
- Avis anonyme - Ancien employé
Salaire satisfaisant, pas besoin d'expérience pour les jeunes qui cherchent du travail, formation donnée sur place.
Il faudrait que le top Management puisse agir à la bonne image que l'entreprise veut faire paraître. Le système Toyota avec ses fondations est très bon dans la théorie, dommage que la réalité ne reflète pas cela.
Conseils à l'entreprise : Changer plusieurs tête du Top management qui ne voient que leurs chiffres au détriment du bien être des salariés.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Très intéressant au départ

4
- Avis anonyme - Ancien employé
Très bonnes méthodes de résolution des problèmes, coopération entre services nettement meilleure que dans une entreprise française moyenne. Les Japonais ont toujours tendance à mettre l'intérêt de l'entreprise en premier, sauf quand les Français les en empêchent. Heureusement, les patrons sont japonais. Cherchent à équilibrer les intérêts des salariés, des clients et des actionnaires.
Forte méthodologie implique fortes contraintes pour la suivre. Peu d'autonomie dans le travail, mais les propositions des salariés peuvent être parfois écoutées et valorisées.
Conseils à l'entreprise : Surtout ne pas devenir une entreprise française. Garder assez de Japonais aux postes de direction.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Une trés grande école

4
- Avis anonyme - Ancien employé
La culture de l'amélioration continue
Gestion des carrières
Conseils à l'entreprise : Stop aux multi couches hiérarchiques ou comment un section leader peux stopper un SPE qui s'éclate dans son travail en moins de 3 ans...
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Vous aimez ce service ?

Aidez la communauté en évaluant les entreprises de votre parcours !

Evaluer

Vous aimez ce service ?

Aidez la communauté en évaluant les entreprises de votre parcours !

Entreprises similaires

Groupe PSA

1000 - 4999 employés

Michelin

1000 - 4999 employés

BMW

500 - 999 employés

Toyota

500 - 999 employés

Valeo

1000 - 4999 employés

Volkswagen

200 - 499 employés

Audi

500 - 999 employés