TPA

Ressources humaines | 19 abonnés

6 avis

2.5/5

Dernier avis le 21/01/2019
Répartition de la note sur 6 avis
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Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
2.8/5
Note du secteur secteur : Ressources humaines
3.7/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Salaire 2.4/5
Avantages sociaux 2.1/5
Stress / Pression 2.5/5
Espace de travail et équipements 2.9/5
Facilité d'accès 3.8/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
2.8/5
Note du secteur secteur : Ressources humaines
3.7/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 2.8/5
Responsabilité / Autonomie 3.5/5
Reconnaissance du manager 1.8/5
Formation et développement des compétences 2.2/5
Evolution de carrière / Mobilité 3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.6/5
Note du secteur secteur : Ressources humaines
3.7/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Politique de Management 2/5
Vision / Stratégie 2.2/5
Transparence de l'information 2.7/5
Ambiance de travail 2.2/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3.1/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
3.1/5
Note du secteur secteur : Ressources humaines
3.8/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Implication des employés 3.1/5
Esprit d'équipe 2.8/5
Valeur et culture 3.2/5
Créativité / Innovation 2.8/5
Communication Interne 2.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

2 avis

Ce groupe perd en qualité de services depuis le rachat d'un groupe Américain, attention à la chute.

2
- Avis anonyme - Employé actuel
L'ambiance dans certains magasins est bonne, une plus large gamme de produits à proposés aux clients que les concurrents.
Les salaires et avantages car l'ensemble est creux, avoir des supérieurs formés au management et non juste bon à mettre la pression.
Conseils à l'entreprise : La communication et l'envie d'avancer ensemble et non de diviser.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)

Polyvalence et adaptabilité rapide, mobilité géographique.

3
- Avis anonyme - Employé actuel
Diversité des métiers, prime sur objectif....
Formation interne, communication interne entre services et collègues, anticipation des congés.
Conseils à l'entreprise : Trouver des solutions rapides des connaissance d'un problème.
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)

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