URBASER ENVIRONNEMENT

Environnement | 299 abonnés

21 avis

3.4/5

Dernier avis le 21/01/2020
Répartition de la note sur 21 avis
5%
43%
24%
14%
14%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3/5
Note du secteur secteur : Environnement
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Environnement
Top 300
Salaire 3.2/5
Avantages sociaux 2.9/5
Stress / Pression 2.9/5
Espace de travail et équipements 3.2/5
Facilité d'accès 3.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3/5
Note du secteur secteur : Environnement
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Environnement
Top 200
Intérêt des projets / missions 3.9/5
Responsabilité / Autonomie 3.9/5
Reconnaissance du manager 2.7/5
Formation et développement des compétences 2.8/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.8/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2.5/5
Note du secteur secteur : Environnement
3.1/5
Classement sectoriel secteur : Environnement
Top 300
Politique de Management 2.3/5
Vision / Stratégie 2.6/5
Transparence de l'information 2.2/5
Ambiance de travail 3.6/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
2.7/5
Note du secteur secteur : Environnement
3.3/5
Classement sectoriel secteur : Environnement
Top 300
Implication des employés 3.2/5
Esprit d'équipe 3.3/5
Valeur et culture 3.1/5
Créativité / Innovation 2.8/5
Communication Interne 2.3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

3 avis

Enrichissante

4
- Avis anonyme - Employé actuel
Pratique de l'espagnol, sécurité d'un groupe, richesse du travail.
Communication interne.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

Une entreprise en plein développement

4
- Avis anonyme - Ancien employé
Une bonne ambiance de travail. Une envie de tous de participer au développement de l'entreprise
Des process mis en place mais qui ne sont pas communiqués donc non respectés, un manque de réactivité par rapport à des besoins de l'activité et qui passe pour de l'immobilisme vis à vis des clients
Conseils à l'entreprise : Définir un cadre d'intervention pour chaque service et le communiquer à l'ensemble des collaborateurs.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

PME, qui n'a pas su prendre le virage de lexpansion

3
- Avis anonyme - Ancien employé
L'expansion lorsqu'elle est arrivée a été très motivante
Le faible nombre de collaborateurs a réduit à néant l'expansion
Conseils à l'entreprise : Je l'ai fait en son temps ; devant l'absence de prise en compte, il me semble qu'il n'y a plus grand chose à faire. UE est redevenue une PME, ou la communication est réduite à son minimum
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (0) non (0)

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