Directeur technique F/H (CDI)

95250 Beauchamp, France CDI
Expire bientôt Publié le 16/10/2019

Description du poste

En 2018, CFTR a acquis les trois sociétés suivantes: 
 
 

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Lacroix, un des principaux opérateurs de transports en commun indépendants en France et un acteur majeur en Île-de-France, dans le Grand Paris. La société exploite une flotte de 650 bus principalement dans le secteur des transports en commun réglementés avec des contrats basés sur la disponibilité. 


 

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VFD, opérateur de transports en commun situé en Auvergne-Rhône-Alpes. La société opère avec 300 bus dont la majorité des revenus sont garantis par des contrats bruts à moyen terme et des itinéraires desservant des stations de ski.


 

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SAVAC, opérateur de transport en commun, groupe familial dont l'activité historique en IIe de France, en fait, 100 ans après sa création, un acteur incontournable du transport en commun.
 
Face aux nouveaux enjeux de mobilités (transition énergétique, développement durable, ...) et à une très forte croissance, CFTR cherche à renforcer ses équipes en recrutant notamment son Directeur Technique/Maintenance F/H basé en Ile de France.

Profil recherché

BAC+ 5, votre experience professionnelle dans un environnement technique, industriel et logistique comparable vous permettra de réussir dans les missions suivantes: * Direction opérationnelle de l'activité (maintenance préventive & curative de la flotte, gestion opérationnelle des dépôts,  amélioration continue et déploiements et maintien des processus internes, application et suivi des réglementations ICPE propre aux actifs immobiliers, réponse aux appels d'offre, ...). * Prise en charge et pilotage, avec le Directeur des Opérations auquel vous serez rattaché, de l'évolution du pôle IdF en terme de transition énergétique et de développement durable

Présentation de l’entreprise

Morgan Philips Hudson est un acteur international en Recrutement de Dirigeants, Cadres et Experts et en Conseil du Talent Management. Nous accompagnons des organisations de toute taille, de tout secteur, internationales ou locales dans l'identification, l'évaluation et la sélection de leurs futurs collaborateurs. Nous intervenons aussi sur des programmes personnalisés de développement des compétences et de gestion des carrières.   Nous recutons pour CFTR (250 ME de C.A pour environ 2500 collaborateurs), holding créée pour développer un acteur de premier plan sur le marché français des transports en commun grâce à l'acquisition et au développement de plusieurs sociétés de transport en commun.
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