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DRH et paie H/F (CDI)

95260 Beaumont-sur-Oise, France CDI
Publié le 14/11/2019

Description du poste

Rattaché(e) au Directeur Général, et avec une place au CODIR, vous prenez la responsabilité de la gestion des ressources humaines (450 personnes à fin 2019), à savoir :

- La gestion administrative des dossiers de l'embauche du salarié (contrat de travail, DPAE, etc ...) à la sortie (soldes de tout compte, attestations, etc ...),

-L'élaboration et le suivi du plan de formation y compris la gestion des entretiens professionnels, ¿

- Le respect de la législation sociale, du règlement intérieur, de la convention collective et des procédures internes,

- Les échanges avec les différents opérationnels,

- La paie et l'administration du personne,

- La gestion du disciplinaire.

La gestion des recrutements, à savoir :

-La définition des besoins en recrutement

-La définition des profils de poste à pourvoir,

-La sélection des candidats à travers des entretiens téléphoniques et physiques approfondis (rédaction de comptes rendus synthétiques) ainsi que la prise de référence professionnelle,

-Le développement d'un vivier de candidats,

-La gestion des demandes d'Intérim pour des remplacements urgents.

Le management de 4 collaborateurs (une chargée de recrutement / Une chargée de formation / Deux gestionnaires de paie).

Profil recherché

De formation supérieure en ressources humaines, vous justifiez dans l'idéal de 5 à 10 ans d'expérience dans un environnement similaire serait un plus (grande distribution/ logistique/hôtellerie). La connaissance des différents segments et des métiers opérationnels sera un atout pour la réussite de cette mission. Vos qualités relationnelles vous permettront d'échanger avec une grande variété d'interlocuteurs. Autonome et adaptable, vous avez un bon esprit d'équipe et savez gérer la pression. Organisé(e), rigoureux (se) et pragmatique, vous avez le sens du détail et savez gérer les priorités. Dynamique et volontaire, vous avez à coeur de vous inscrire dans le développement de l'entreprise. Bien entendu, un tel poste impose une conscience professionnelle dotée d'une grande discrétion. Type d'emploi : Temps plein, CDI

Présentation de l’entreprise

Notre client, plateforme logistique en croissance, petite soeur d'une enseigne leader de la grande distribution, recherche dans le cadre de son fort développement un ou une Directeur(trice) Responsable Paie et Ressources Humaines H/F.

Avis sur AQUANTIS CONSULTING

3.5

Note globale /13 avis

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