E2e process owner (H/F) - CDD 18 mois (CDD)

Hauts-de-Seine, France CDD / Intérim / Mission
Publié le 04/02/2019

Description du poste

Raison d'être du poste : Animé par l'optimisation des processus et la conduite du changement, vous êtes le garant du bon fonctionnement, de la pérennité et de l'amélioration continue des processus fonctionnels et techniques de gestion du travail temporaire pour l'ensemble des sites Mondelez France (12 sites, > 20 M? d'achat/an, 4 systèmes d'information impliqués). Responsabilités : #1 - Responsable et garant(e) du processus fonctionnel de l'Intérim : -Vous animez la communauté des acteurs Mondelez en charge du processus d'intérim et de son amélioration, -Vous coordonnez, suivez et soutenez les activités opérationnelles liées à l'ensemble du processus de gestion de l'intérim et ce avec l'ensemble des parties prenantes et pour l'ensemble des outils liés au processus E2E. #2 - Responsable de la plateforme informatique Pixid / solution SAS utilisée par l'ensemble des sites Français et par nos fournisseurs d'intérim : -Une fois compétent sur l'outil utilisé, vous assurez un support technique aux utilisateurs et à leur référent (key user), vous relayez et suivez les incidents auprès des prestataires de support informatique. -Vous proposez des améliorations techniques ou fonctionnelles et assurez la conduite de changement appropriée auprès des parties prenantes. Vous mettez en oeuvre es évolutions éventuelles des systèmes. -Vous assurez le bon fonctionnement fonctionnel de Pixid (cohérence de son paramétrage, respect des règles légales RH, Master data) en vous appuyant sur des experts internes (RH, achat) en coordination avec les équipes IT et notre partenaire Pixid.

Profil recherché

Profile Requis : -Maîtrise: de préférence management et gestion des entreprises -Conduite et gestion du changement -Project management -Communication -Gestion de parties prenantes externes -Possède des connaissances sur les processus des achats et de la finance -Parle et écrit couramment le Français -Parle et écrit en Anglais Souhaité : -Trois à cinq années d'expérience Sytèmes / Processes -Capacité à comprendre les interactions entre différents systèmes d'information. Nous sommes fiers d'avoir une culture de haute performance, collaborative où nous offrons du soutien et un plan de développement pour améliorer votre carrière et ainsi que vos connaissances et compétences. En retour pour votre engagement et enthousiasme, nous offrons une rémunération et de bénéfices attractifs.

Présentation de l’entreprise

Que distingue Mondel?z International des autres compagnies? De nombreux aspects tels que nos marques emblématiques ainsi que l'ampleur mondiale de notre entreprise. L'innovation est continue et les opportunités d'évoluer sont nombreuses. L'honneur de pouvoir, chaque jour, égayer la journée de chacun. Nous sommes un leader mondial en termes de fabrication de chocolat, de biscuits, de bonbons et chewing-gums avec parmi nos marques les plus connues, Côte d'Or, Milka, Toblerone, LU, Oreo et Stimorol. Nous sommes à la recherche d'un nouveau talent pour rejoindre notre équipe.

Avis sur Mondelēz International

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