Gestionnaire paie/RH H/F (CDD)

59000 Lille, France CDD / Intérim / Mission
Publié le 09/09/2019

Description du poste

" La paie chez Décathlon, c'est une équipe aux parcours diversifiés et aux talents complémentaires, des missions variées où chacun peut trouver sa place et apporter sa touche ",Chloé
* Gestionnaire Paie/RH
* ancienne Responsable Rayon pendant 4 ans (promotion interne)
" Le métier de Gestionnaire paie/RH chez Décathlon est riche et propice au développement personnel et professionnel ", Floriane - Gestionnaire Paie/RH-expériences externes en paie retail
En rejoignant DECATHLON, tu vas vite comprendre qu'ici tout le monde partage la même passion que toi : le sport.
Imagine : évoluer dans un environnement de passionnés, Un VRAI job où ça bouge, ça joue, et où tu n'as pas le temps de t'ennuyer !
Intégré(e) dans une équipe de 60 personnes au sein de la filière paie, tu es responsable d'un périmètre magasins, services, entrepôts (environ 500 paies) et tes missions au sein du service paie/rémunération/mobilité seront :
¿ Garantir la fiabilité de la paie et assurer la gestion administrative du personnel
¿ Animer, former, conseiller et accompagner les opérationnels magasins vers leur autonomie sur plusieurs terrains :
Les frais de personnel (éclairer sur les coûts des futurs recrutements, mise en oeuvre de stratégie de gestion des encours ...)
Les Ressources Humaines (constitution et suivi des contrats aidés, montée en compétence des nouveaux GPRH ...)
Le juridique (alerte sur les risques sociaux, accompagnement sur les modalités contractuelles et le process de rupture de contrat...)

Nous te proposons de rejoindre une filière dynamique et attractive dont notre vision est de cultiver des talents, d'offrir des opportunités professionnelles en RH, d'être la référence dans de nombreux domaines RH dont la paie et la formation.

Profil recherché

A l'image d'un coach sportif, tu es responsable, dynamique et tu aimes travailler en équipe. Tu donnes envie de rejoindre ta team, tes projets, tes envies et convictions Tu as un grand sens du service client, une bonne capacité d'analyse et tu es force de proposition. Les calculs n'ont plus de secrets pour toi (la calculette est ta meilleure amie). Dans le cadre d'un remplacement d'un congé maternité, nous sommes à la recherche d'un(e) coéquipier(e) issu(e) ayant une expérience confirmée en paie, gestion du personnel, minimum 2 à 3 ans.

Présentation de l’entreprise

Créer l'envie et rendre accessibles les sports au plus grand nombre Chez Decathlon, nous sommes 85 000 collaborateurs dans 40 pays à vivre ce sens commun. Nous plaçons l'innovation au coeur de nos activités : de la recherche à la vente, en passant par la conception, le design, la production et la logistique. Les équipes de nos 50 Marques Passion mettent toute leur énergie pour concevoir des produits techniques, beaux et simples, toujours aux prix les plus bas possible. A travers le monde, nous partageons une culture d'entreprise forte et unique renforcée par nos deux valeurs que sont la vitalité et la responsabilité. Nos coéquipiers sont pleins de vitalité car ils sont avant tout positifs et pleins d'énergie. Ils sont enthousiastes, aiment l'innovation et la création, cherchent sans relâche à progresser et à faire évoluer les choses. Nos coéquipiers sont autonomes et prennent les meilleures décisions pour la satisfaction des sportifs locaux. C'est peut être tout cela qui fait nous une entreprise où il fait bon travailler*... *1er au classement 2017 et 2018 "GREAT PLACE TO WORK" , catégorie entreprise + 5 000 collaborateurs

Avis sur Decathlon

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