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Alain Roger MBOH

YAOUNDÉ

En résumé

Mon expérience professionnelle acquise au sein du Groupe ICCNET (MATRIX
TELECOMS SA, ICCSOFT SA, RESYTAL SA, LVB SA) depuis le mois de novembre 1997
(17 ans) m’a permis de consolider mes compétences sur l'organisation et le management, la
communication, la gestion administrative ; de développer et de mettre en œuvre les projets
Ressources Humaines afin d’accompagner la croissance des entreprises du Groupe
susmentionné : gestion des compétences critiques, management des équipes, GPEC,
recrutements, politique de rémunération et gestion de la paie, mobilisation et animation des
Ressources Humaines en vue de l’atteinte des objectifs stratégiques et spécifiques, etc.
Sur un autre plan, et en ma qualité de Responsable de la Cellule Marketing de
MATRIX TELECOMS SA, pendant plusieurs années, j’ai conçu et mis en œuvre plusieurs
stratégies webmarketing, en plus des politiques de communication dont les meilleurs supports
restent les différents sites web des entreprises du Groupe ICCNET :
www.matrixtelecoms.com;ArrayArrayArray.

Tout au long de ma vie professionnelle, je suis impliqué dans le Groupe ICCNET au
suivi des partenariats commerciaux, relations avec la tutelle et les régulateurs (ART, ANTIC),
suivi/évaluation de certains projets de développement du Groupe, participation à l’élaboration
des procédures internes, élaboration et suivi des budgets internes avec l’appui des services
financiers. Et, en ma qualité de membre de tous les Comités de direction du Groupe ICCNET,
j’ai activement participé à l’élaboration des différents business plan de ses entreprises et leurs
mises en œuvre sur les plans RH, leur suivi/évaluation dans le cadre des réunions mensuelles
desdits Comités de direction. Toute chose qui me donne des aptitudes adéquates au pilotage
des projets à ce jour

Mes compétences :
Gestion des ressources humaines
Journalisme d'entreprise
Stratégie de communication
Journalisme
Management
Gestion des compétences

Entreprises

  • CENTRE PASTEUR DU CAMEROUN - RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES

    2015 - maintenant Soutenir la stratégie RH,

    Piloter les projets RH,

    Manager et superviser toutes les activités du SRH

  • MATRIX TELECOMS SA - DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES

    Versailles 2006 - maintenant Définition de la stratégie et de la politique RH de l’entreprise (Note d’orientation stratégique)
    o discuter avec la DG de la stratégie générale de l’entreprise, prendre connaissance des objectifs stratégiques et opérationnels de chaque direction,
    o recueillir les attentes de chaque direction en matière de RH,
    o travail de veille : observer l’évolution des pratiques RH des entreprises concurrentes,
    o représenter la direction et, le cas échéant négocier avec les instances représentatives du personnel,
    o communiquer auprès des salariés sur les projets RH,
    o élaboration de la note d’orientation stratégique RH.

    Initiation et Pilotage des projets RH mis en œuvre
    o donner le cap stratégique et définir les objectifs RH (Gestion des emplois, Recrutement, GPEC, Développement/Formation, Motivation, Carrières, etc.)
    o élaborer les tableaux de bord RH et des plans d’actions RH, et contrôle de gestion social (Audits des RH, Baromètre social),
    o suivre l’évolution des projets RH mis en œuvre, comparer les résultats aux objectifs, mis en place des correctifs si nécessaire,
    o assurer un reporting auprès de la DG et communiquer à propos des projets RH.

    Gestion administrative du Personnel,
    o élaborer et suivre les contrats de travail,
    o suivre les mouvements du Personnel : tenir et actualiser le fichier du Personnel, les absences et les congés, certifications, diplômes, états civils,
    o relations avec l’Administration du travail et la CNPS, notifications diverses





    Responsable de la communication interne et corporate (Notes diverses, vie en entreprise, Réseaux sociaux, etc)


    Autres (rédaction administrative, membre du Comité de direction, membre de la Cellule Marketing, Chargé des relations avec toutes les associations du secteur des télécoms, Chargé des relations avec la Tutelle et le Régulateur.)

  • MATRIX TELECOMS SA - Attaché de Direction / RH

    Versailles 2004 - 2014

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :